Page 3 - Edicion 891

Más ahorros, pero más estrés
Quebec
alquiler, pueden haber ayu- dado a tranquilizar a algu- nas personas", dice el especialista.
Las hipótesis para explicar el aumento del ahorro, pero que no fueron probadas en la encuesta, son variadas: costo de transporte al tra- bajo, gastos de cuidado de los niños, comidas en res- taurantes y viajes.
momento, con la incertidum- bre sobre el futuro, la gente está estresada a pesar de ser más frugal.
Christian Coutu, gerente de nómina de Intact Financial Corporation y miembro de la junta directiva de CPA
La mayor consecuencia del estrés financiero es la dismi- nución de la motivación en el trabajo, que siente el 30% de los encuestados.
A la luz de estos resultados, la Asociación Canadiense de Nómina sugiere que los empleadores que no se vean afectados por la pan- demia se tomen el tiempo para tranquilizar a sus em- pleados. Ella aconseja a los trabajadores que sean aho- rrativos y que utilicen los ahorros en los costos de transporte o cuidado infantil para crear un fondo de emergencia, no para com- prar un automóvil nuevo o renovar el patio. Metodología
La encuesta se realizó en línea del 26 de mayo al 3 de julio de 2020 entre 4.264 tra- bajadores canadienses, in- cluido el 88% de los empleados a tiempo com- pleto del grupo de encuesta- dos de Framework Partners. El margen de error del estu- dio es del 1,5%, 19 de 20 veces.
Fuente: Articulo traducido de prensa canadiense
A pesar de la difícil recupe- ración del impacto econó- mico de la pandemia, la salud financiera de los cana- dienses que trabajan está mejorando que el año pa- sado, según una encuesta de la Asociación Cana- diense de Nómina (CPA) pu- blicada el lunes. Sin embargo, si los trabajadores lograron ahorrar más que en 2019, están más estresados financieramente.
La encuesta revela que el 62% de los canadienses ac- tualmente pueden ahorrar más del 5% de su nómina, en comparación con el 59% en 2019. Los quebequenses lo hacen incluso mejor que el promedio nacional con un 70%. La otra buena noticia es que la proporción de ca- nadienses y quebequenses que dicen vivir en la preca- riedad ha alcanzado su nivel más bajo en 12 años.
La mayoría de los encuesta- dos, el 56% de los cana- dienses y el 60% de los quebequenses, también di-
jeron que si se les pagaba el sueldo con una semana de retraso, aún les sería fácil cumplir con sus obligaciones financieras.
Estos resultados parecen sorprendentes a primera vista. Sin embargo, cabe se- ñalar que la encuesta se re- alizó entre trabajadores y que no se encuestó a las personas que perdieron su empleo por COVID-19.
El número de trabajadores que viven de cheque en cheque ha disminuido, por- que la gente ha logrado hacer un pequeño colchón. Estamos hablando de nó- mina aquí, no de la paga de seis meses.
Christian Coutu, gerente de nómina de Intact Financial Corporation y miembro de la junta directiva de CPA
"Todos los programas que han ofrecido los bancos y el gobierno, como el aplaza- miento del pago de la hipo- teca o la asistencia al
Los canadienses están sig- nificativamente más estresa- dos financieramente que antes de la pandemia. En 2019, el 35% se sintió estre- sado en comparación con el 43% en 2020.
El año pasado, los temores de una recesión, inflación y pérdida de puestos de tra- bajo no estaban entre las preocupaciones de los tra- bajadores. La gente gritaba desde los tejados que había escasez de mano de obra y los empleados tenían la gran parte del palo. El re- trato se oscureció. “El miedo a la recesión es la principal preocupación de este año, seguido de la inflación y la pérdida de puestos de tra- bajo. Todos están relaciona- dos con lo mismo, la incertidumbre relacionada con COVID-19 ”, dice Chris- tian Coutu.
Lo sorprendente es que his- tóricamente, cuando las per- sonas gastan más dinero en ahorros, su estrés financiero disminuye, dice el especia- lista. Pero con todo lo que está sucediendo en este
Edición 891 - Del 18 al 24 de setiembre del 2020
El Directorio Comercial Latino de Montreal 3
Más dinero, más estrés