Page 34 - B.TECH Hand book
P. 34
32
- مثال :
العمرة التكافلية )إختياري(:
- يتم خصم حد أدنى ٣٠جنيها من راتب الموظف شهر ياً و يمكن للموظف ز يادة قيمة الإشتراك . - السحب مرتين سنوياً حسب الموسم و القواعد المنظمة لرحلات الحج و العمرة طبقاً للقانون
)٢٠فرد( أو أ كثر. - فى حالة ترك العمل أو فوز الموظف لا يستمر إدراج الموظف في السحب. - أجازة العمرة مدفوعة الأجر. - دخول الإسم في السحب يكون بعد ٣ شهور من التعيين. - في حاله الفوز في العمرة لا يحق للموظف الخروج من صندوق العمرة إلا في حالة الإستقالة.
التنشيط:
- يتم التنشيط لموظف القطاعات البيعية لتحفيز العاملين على تحقيق المستهدف بالإضافة إلى مسابقات سنوية على مستوى فروع البيع.
المبلغ الذي يتم صرفه
الحالة
2000 جم
موظف إداري لا يصرف تنشيط شهري و راتبه الشهري 2000 جم
1500 جم
موظف مبيعات يصرف تنشيط شهري و راتبه 3000 جم
