Page 70 - LCWLIFE6-TR

bizden haberler - news
EĞİTEN YÖNETİCİLER SÜRECİ TÜM HIZIYLA DEVAM EDİYOR!
TRAINING MANAGERS PROCESS CONTINUES AT FULL TILT!
Sürekli öğrenme ve gelişim yolculuğunda mağaza yö- neticilerimiz kendi gelişimlerinden sorumlu oldukları ka- dar ekiplerinin de öğrenme ve gelişim yolculuğuna eşlik etmeye devam ediyor.
Mağaza yöneticilerinin ekiplerine, mesleki konularda verdikleri işbaşı eğitimlerini verimli, sistematik bir hale getirmek ve eğitim verilen konuların davranışa dönüş- mesini hızlandırmak için işbaşında geri bildirim sürecinin yürütülmesini sağlamak amacıyla yola çıkılan “Eğiten Yöneticiler” süreci tüm hızıyla devam ediyor.
Eğitim Gelişim Müdürü Sayın Nilüfer Bozkurt’un, Sayın Vahap Küçük ile “Eğiten Yöneticiler” süreci ile ilgili yaptı- ğı röportaj mağazalarımız ile paylaşıldı.
Tüm Türkiye’de, öğrenirken eğlenilen bu keyi i ve ve- rimli süreçte mart ayı sonunda “Müşteri Hizmeti ve Satış Teknikleri” eğitim modülü tamamlanarak, nisan ayında “Ürün Bilgisi” eğitim modülüne geçilecek.
Işığıyla aydınlatıp tecrübesiyle yol gösteren değerli mağaza yöneticilerimize başarılar dileriz.
On the journey for endless learning and development, our store managers continue to support their team in their quest of learning and development as much as they are ac- countable for their own development.
‘Training Managers Process’, which intends to ensure the execution of the on-the-job feedback process so that on- the-job training given by store managers is more e ective and systematic and the learning is transformed speedily into sustainable behavior, continues at full tilt.
Moreover, our Training Development Manager Ms. Nilüfer Bozkurt shared with our stores, the interview that she made with Mr. Vahap Küçük about ‘Training Managers’ process.
Training on ‘Customer Services and Sales Techniques’ will be concluded at the end of March for Turkey, after the en- joyable and fruitful process where employees had fun when learning. The module of ‘Product Information’ will be initiat- ed in April.
Finally, we wish best of success to our valuable store man- agers who lighten up our path and guide us with their expe- rience.
68