Page 8 - EC_National_Vol.1_Issue18

Las empresas pue-
den crear equipos de
empleados remotos
y reducir sus costos
generales, mientras
que los trabajadores
independientes pueden ofrecer servicios per- sonalizados a las empresas que desean evitar las costosas decisiones de contratación. Vale la pena investigar la popularidad del teletrabajo y trabajar desde casa, para que pueda decidir si es adecuado para usted.
Estadísticas de trabajar desde casa
Aunque los números pueden variar según la fuente, todos son indicativos del movimiento hacia el trabajo remoto.
44%: Ha habido un crecimiento del 44% en el trabajo remoto en los últimos cinco años.
80%: Los trabajadores estadounidenses quie- ren que sus trabajos tengan una opción de em- pleo remoto.
85%: Las empresas ven una productividad me- jorada después de introducir el trabajo remoto.
80%: los trabajadores remotos tienen menos estrés en su trabajo si estuvieran en la oficina.
En promedio, los trabajadores remotos ganan alrededor de $4,000 al año más que las perso- nas que no trabajan de esa forma.
Existen otros beneficios importantes para los
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