Page 19 - Boletín Mensual de Información 37 NOVIEMBRE

El Liderazgo actual
en el ámbito laboral
El nuevo escenario mundial promueve a las organizaciones a ser más eficientes con la finalidad de adaptarse a las últimas tendencias en cuanto a tecnología y procesos operarios y administrativos se refiere. El rol del líder, es un punto clave, determinando y sosteniendo los lineamientos necesarios para gestionar apropiadamente la organización como tal; desencadenado del auge de la globalización, es necesario centrar las operaciones en la comunicación fluida que las herramientas fruto del fenómeno antes mencionado provee.
A raíz de que las competencias empresariales, requieren cada día que el liderazgo sea tanto eficaz como eficiente en cuanto al proceso de toma de decisiones compete, es menester por parte de los líderes o gerentes de las organizaciones el solventar las herramientas y lineamientos necesarios para desafiar los innumerables retos que la gestión empresarial y similares integran, aunado a los acontecimientos pasados y recientes vistos globalmente.
1 Las 50 mejores frases célebres de Bill Gates
Psicología y Mente / Jorge Belzunces
https://psicologiaymente.com/reflexiones/frases-bill-gates
El Liderazgo actual en el ámbito laboral
BolletíínMensuall 19 de Información
Por: Kenia Arredondo Aragón
Hablemos referente a la siguiente frase “En el siguiente siglo, los líderes serán aquellos que impulsen a los demás”1, Bill Gates, explicando la importancia de conocer el liderazgo y cómo implementarlo desde el punto básico hasta el completo, es decir, desde uno mismo, nuestro Departamento de trabajo, nuestra coordinación, y en general en todos los aspectos que nos rodean.
Mundialmente se conoce al liderazgo como el conjunto de destrezas que posee una persona para organizar adecuadamente un entorno y sacarle el máximo provecho, se evidencia por tanto que los líderes y las lideresas actualmente manejan un sinfín de destrezas y habilidades que les permite gestionar eficientemente las organizaciones, empresas en general, o las sociedades en sí, concluyendo así la necesidad de conocer los diversos parámetros que el Liderazgo nos provee para adecuarlo a nuestro día a día.