Page 17 - รายงานประจำปี กฟผ
P. 17
SAVE ENERGY FOR ALL 17
1.2 อานาจหน้าที่่และค์วามรับผิิดชอบของค์ณะกรรมการ กฟผิ.
• กาํ หนด้วสู่ิ ย้ ท้ศ้ นแ์ ละนโยบูายของ กฟผ. และรบู้ ผด้ิ ชอบู ตั้อ่ ผลการปีระกอบูการและการปีฏิิบูตั้้ งิ านของผบู่้ รหิ าร
• ท้บูท้วนและให้ความเห็นชอบูนโยบูายและย่ท้ธศาสู่ตั้ร์ ท้ีสู่ําค้ญ โด้ยรวมถืง่ ว้ตั้ถื่ปีระสู่งค์ เปี้าหมายท้างการเงิน การกาํ กบู้ ด้แ่ ลกจัิ การท้ด้ี ี ความรบู้ ผด้ิ ชอบูตั้อ่ สู่ง้ คมและ การด้่แลสู่ิงแวด้ล้อม และแผนงานตั้่าง ๆ ของ กฟผ. พร้อมท้้ง ด้่แลตั้ิด้ตั้ามผ่้บูริหารให้ปีฏิิบู้ตั้ิตั้ามนโยบูาย และแผนงานท้กี ําหนด้ไว้อย่างสู่ม่ําเสู่มอ
• ใหค้ วามมน้ ใจัวา่ ระบูบูบูญ้ ชีการสู่อบูบูญ้ ชีการรายงาน ท้างการเงินและไม่ใช่การเงิน มีความเชือถืือได้้ รวมท้้ง ด้่แล ให้มีกระบูวนการปีระเมินความเหมาะสู่มของการ ควบูคม่ ภายใน การตั้รวจัสู่อบูภายใน การบูรหิ ารจัด้้ การ ความเสู่ียง การรายงานท้างการเงิน และการตั้ิด้ตั้ามท้ี มีปีระสู่ิท้ธิภาพ และปีระสู่ิท้ธิผล
• สู่อด้สู่่องด้่แลและจั้ด้การแก้ปีัญหาความข้ด้แย้งท้าง ผลปีระโยชน์ท้อี าจัจัะเกิด้ขน่ ระหว่างกรรมการ กฟผ. ผ้่บูริหาร และผ่้ปีฏิิบู้ตั้ิงาน รวมท้้งตั้รวจัสู่อบูการใช้ สู่ินท้ร้พย์ ของ กฟผ. ในท้างมิชอบู และการกระท้ําท้ีไม่ ถื่กตั้้องของ กรรมการ กฟผ. ผ่้บูริหาร และผ่้ปีฏิิบู้ตั้ิงาน
• กําหนด้ข้อบู้งค้บู ระเบูียบู และคําสู่้ง ท้ีเกียวข้องก้บู การด้ําเนินกิจัการและการบูริหารงานบู่คคลให้เปี็นไปี อย่างเหมาะสู่ม โด้ยอาจัมอบูอํานาจัให้ผ่้ว่าการหรือผ้่ท้ี
ผ่้ว่าการมอบูหมายให้ออกระเบูียบู คําสู่้ง หล้กเกณฑ์์ และ รายละเอียด้ให้สู่อด้คล้องก้บูข้อบู้งค้บูได้้
• แตั้่งตั้้งคณะกรรมการช่ด้ย่อย เพือท้ําหน้าท้ีกําหนด้ นโยบูาย (Operational Policies) และแนวปีฏิิบู้ตั้ิหรือ ค่่มือด้้านตั้่าง ๆ เพือให้สู่อด้คล้องก้บูหล้กการกําก้บู ด้่แลกิจัการพิจัารณาให้ความเห็นชอบูแผนแม่บูท้หรือ แผนงาน ก่อนรายงานให้คณะกรรมการ กฟผ. ท้ราบู รวมท้้งกล้นกรองกําก้บูด้่แล ให้ความเห็นและข้อเสู่นอ แนะด้า้ นตั้า่ ง ๆ ท้เี กยี วขอ้ งกบู้ การด้าํ เนนิ งานของ กฟผ.
• ให้ความม้นใจัว่าโครงสู่ร้างและวิธีปีฏิิบู้ตั้ิตั้่าง ๆ ของ คณะกรรมการ กฟผ. ท้ีเปี็นอย่่สู่อด้คล้องก้บูหล้กกา รกําก้บู ด้่แลกิจัการ และเปี็นการปีฏิิบู้ตั้ิงานอย่างมี จัริยธรรม
• ด้่แลด้้านการบูริหารงานบู่คคลในเรืองตั้ําแหน่ง หน้าท้ี และ จัํานวนของผ้่ปีฏิิบู้ตั้ิงานให้มีความเหมาะสู่มก้บู สู่ภาวะของ กฟผ. ในช่วงเวลาน้น ๆ
• กําหนด้หล้กเกณฑ์์และวิธีการสู่รรหา การพิจัารณา กําหนด้ค่าตั้อบูแท้น ตั้ลอด้จันหล้กเกณฑ์์การปีระเมิน ผลการปีฏิิบู้ตั้ิงานของผ่้ว่าการอย่างเหมาะสู่มและ เท้ียงธรรม รวมถื่งปีระเมินผลงานของผ้่ว่าการ และ ท้บูท้วนแผนงานของ ผ่้ว่าการอย่างสู่ม่ําเสู่มอ
