Page 89 - ในที่สุดมันเป็นเรื่องสัมพันธภาพ
P. 89
บทที่ 4
บทที่ 5 บรรณานุกรม
ทำอ้ งถน์ิ ให้ก้ บั องคก์ รปกครองสัวั่ น์ทำอ้ งถน์ิ และภิาคสัวั่ น์ตา่ ง ๆ ภิายใน์ทำ้องถิน์สัามิารถการลดัต้น์ทำุน์และลดัข้้อจําากัดั ใน์การข้ับเคลือน์งาน์และภิารกิจดั้าน์การพัฒน์าและ การจัดัทำําาบริการสัาธารณ์ะต่าง ๆ ใน์ทำ้องถิน์ไดั้อย่าง มิ่ประสัิทำธิภิาพและมิ่คุณ์ภิาพ คือ ชุ่ดัควัามิร่วัมิมิือ ระห้วั่างทำ้องถิน์ (Local Cooperation) ใน์รูปแบบ “การทำาํา บัน์ทำ้กข้้อตกลงร่วัมิกัน์ (Memorandum of Understanding: MOU)” ใน์การข้ับเคลือน์งาน์และ ภิารกิจดั้าน์การพัฒน์าและการจัดัทำําาบริการสัาธารณ์ะ โดัยการจดัั บน์ั ทำก้ ข้อ้ ตกลงควัามิรวั่ มิมิอื ระห้วัา่ งทำอ้ งถน์ิ ถือเป็น์แน์วัทำางสัําาคัญใน์การดัําาเน์ิน์ภิารกิจอย่างใดั อย่างห้น์้งห้รือห้ลายอย่างร่วัมิกัน์ข้ององค์กรปกครอง สั่วัน์ทำ้องถิน์ทำ่สัามิารถดัําาเน์ิน์การไดั้ง่ายใน์ทำางปฏิบัติ และไมิจ่ ําาเปน์็ ตอ้ งมิก่ ารจดัั ตงั ห้น์วั่ ยงาน์ให้มิทำ่ มิ่ สั่ ถาน์ะ เป็น์น์ติ ิบุคคล
การริเริมิควัามิร่วัมิมิือระห้วั่างทำ้องถิน์ผ่าน์การ จัดัทำําาบัน์ทำ้กข้้อตกลงร่วัมิกัน์ (MOU) ระห้วั่างองค์กร ปกครองสั่วัน์ทำ้องถิน์และภิาคสั่วัน์ต่าง ๆ ใน์ทำ้องถิน์ น์ัน์เริมิจากการทำ่องค์กรปกครองสั่วัน์ทำ้องถิน์และ ภิาคสั่วัน์ต่าง ๆ ใน์ทำ้องถิน์ไดั้มิ่การประชุ่มิปร้กษา ห้ารือแลกเปล่ยน์ควัามิคิดัเห้็น์ ควัามิรู้ ประสับการณ์์ และเล็งเห้็น์สัภิาพปัญห้าร่วัมิกัน์ข้องทำ้องถิน์ พร้อมิ ไดั้มิ่การแสัดังถ้งเห้ตุผลจน์ก่อเกิดัเป็น์ ควัามิจําาเป็น์ ควัามิตอ้ งการและตดัั สัน์ิ ใจทำจ่ ะรวั่ มิมิอื กน์ั ดัาํา เน์น์ิ การบรห้ิ าร
It Is All About “Relationships” A Guideline for Enhancing Local Collaboration
89
