Page 46 - Bilancio di sostenibilita' 2018 - gruppo Ratti

CAPITOLO 3 | La materia diventa creazione
3.4 Un impegno sancito dai più avanzati standard
Gli standard e le certificazioni
In coerenza con la decisione strategica di sviluppare un sistema di gestione integrato che assicuri
un controllo totale di tutti gli aspetti legati ai propri processi aziendali e contribuisca al loro consolidamento, Ratti ha intrapreso, partendo
dalla Capogruppo, un percorso che l’ha portata a conseguire importanti certificazioni, riconosciute a livello internazionale in materia di gestione ambientale, sicurezza sui luoghi di lavoro e responsabilità sociale:
- ResponsabilitàSocialesecondolanorma SA8000:2014
- Tutelaambientalesecondolanorma ISO14001:2015
- Etichetteedichiarazioniambientalisecondola norma ISO 14021:2016
- SaluteeSicurezzasuiluoghidiLavorosecondo la norma OHSAS 18001:2007
- Oeko-texstandard100ClassIIperalcune tipologie di prodotto
- MarchioSERI.CO
Ratti SpA ha inoltre implementato procedure conformi ai seguenti Sistemi di Gestione con l’obiettivo di certificarli nel corso del 2019:
- Qualità secondo la norma ISO9001:2015
- Energia secondo la norma ISO50001:2018
La SA 8000 è il primo standard internazionale adatto alle organizzazioni di qualsiasi dimensione
o settore e fornisce le prescrizioni di riferimento per garantire a tutti i soggetti interessati la corretta gestione della responsabilità sociale in azienda.
Le certificazioni
SA8000, il rispetto delle persone è certificato
Nell’ottobre 2015 Ratti SpA ha conseguito la certificazione ai sensi dello standard SA8000:2014 Responsabilità Sociale d’Impresa con l’obiettivo di attestare che il sistema aziendale è conforme
ai principi della responsabilità sociale (libertà di associazione, rifiuto del lavoro forzato, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, maggior attenzione alle esigenze di tutte le parti interessate, ecc.). Nel dicembre 2016, la stessa certificazione SA8000:2014 per la Responsabilità Sociale d’Impresa è stata ottenuta anche dalla società controllata di diritto tunisino, Creomoda Sarl. Quanto sopra rappresenta un risultato rilevante
in termini di responsabilità sociale, in considerazione del fatto che la certificazione SA8000 è uno degli standard internazionali di
riferimento per la gestione della responsabilità sociale e dei diritti sul lavoro, basato sulle convenzioni dell´ILO (International Labour Organization), sulla Dichiarazione Universale
dei Diritti Umani e sulla Convenzione delle Nazioni Unite sui Diritti del Bambino.
È il primo standard internazionale adatto alle organizzazioni di qualsiasi dimensione o settore e fornisce le prescrizioni di riferimento per garantire a tutti i soggetti interessati la corretta gestione della responsabilità sociale in azienda.
FILATURA E ORDITURA
Cosa richiede la norma SA8000:2014
La norma richiede di implementare procedure che assicurino il rispetto dei requisiti di responsabilità sociale per i lavoratori diretti e della catena di fornitura.
Il rispetto dei punti relativi ai fornitori è assicurato facendo sottoscrivere periodicamente un impegno al rispetto della norma, con l’invio
e successiva valutazione di un questionario e la sottoscrizione di accettazione dei principi del Codice Etico approvato dal CdA di Ratti
SpA. Con l’eccezione di singoli casi verificati in modo puntuale, Ratti ha inoltre deciso di non approvvigionarsi da fornitori che operano in Paesi
in cui i diritti fondamentali dei lavoratori non sono garantiti dalla legislazione.
Nell’ambito della certificazione SA8000, un’azienda deve:
• Comunicare efficacemente i
requisiti della norma ai responsabili delle aziende fornitrici, appaltatrici o delle agenzie private per l’impiego e sub fornitori.
• Valutare i rischi significativi di Non
Conformità da parte delle aziende fornitrici, appaltatrici o delle agenzie private per l’impiego e sub fornitori.
• Sviluppare ragionevoli sforzi per assicurare che i rischi significativi siano adeguatamente affrontati dalle aziende fornitrici, appaltatrici o dalle agenzie private per l’impiego e dai sub fornitori e
che le azioni conseguenti siano affrontate secondo adeguate priorità.
• Stabilire attività di monitoraggio
e di tracciamento delle prestazioni delle aziende fornitrici, appaltatrici o delle agenzie private per l’impiego e sub fornitori al fine
di assicurare che i loro rischi significativi siano affrontati efficacemente.
Per assicurare quanto sopra esposto, il Gruppo segue comunque le specifiche procedure, per la scelta iniziale dei fornitori oltre che
per la loro valutazione periodica relativamente al rispetto da parte loro dei requisiti della norma SA8000.
46