Page 46 - MAKs-Z SKENSAGRA

Memiliki sumber daya manusia terbaik dan
mengarahkannya menuju pencapaian tujuan
global merupakan tantangan mendasar yang
akan menentukan keberhasilan suatu organisasi.
Pada titik ini, kita harus mempertimbangkan kerja tim
sebagai loso fungsi organisasi, sebagai respons
pertama terhadap tantangan produktivitas. Mencapai
penyatuan minat dan upaya bersama, kolaborasi, dan
penggunaan keterampilan, bakat, pelatihan, dan pengalaman
anggota tim. Ciptakan lingkungan dengan kejujuran, rasa
hormat, dan pengetahuan tentang mendengarkan orang lain,
yang merupakan dasar penting untuk kerja tim sebagai dasar
keberhasilan atau kegagalan organisasi. Bagaimana Organisasi bisa
menghindari konik dan mengurangi presentasi kegagalan dalam
mencapai tujuan? yaitu dengan strategi untuk Membangun Tim Kerja yang
Efektif.

MEMBANGUN TIM KERJA YANG EFEKTIF

Proses pemilihan anggota tim yang tepat
Tentukan visi dan misi yang jelas
Mengembangkan komunikasi yang efektif
Menetapkan tujuan bersama dan mengukur kemajuan
Mempromosikan kolaborasi dan menghargai kontribusi
Mengatasi konik dengan bijaksana
Berusaha untuk menyelaraskan dan menyalurkan ketidaksepakatan tim
dan berusaha untuk mendamaikan perbedaan
Dukung partisipasi semua dan bukan hanya yang paling berani

Bekerja dalam tim membutuhkan organisasi dan
kolaborasi. Agar menjadi tim yang sangat produktif,
semua orang harus memiliki peran spesik yang
sesuai dengan kekuatan mereka.

Team Work