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Opérations liées à la monétique et à la bancassurance - J1/1
Brevet Bancaire Métiers – Spécialisation OBO Conducteur de formation
Cas d’application : Enoncés
Cas N° 1 : Monétique
1. Vérifier la validité de la Carte Bancaire N° 4610 4173 2710 5821.
2. Calculer la clé de luhn.
Cas N° 2 : Monétique
Mr Mustapha Najmi est un salarié de MARSA MAROC. Il perçoit un salaire mensuel net de 15.000
Dhs. Il a contracté un crédit à la consommation de sa banque de 150.000 Dhs en juin 2006 pour
une durée de 60 mois avec une échéance mensuelle de 3.000 Dhs. Par ailleurs, il dispose de 2
plans d’épargne éducation en faveur de ses 2 enfants d’un montant mensuel de 500 Dhs chacun.
Mr Najmi nous sollicite pour une carte à plafond de 7.000 Dhs.
Sachant que la banque peut tolérer un plafond carte correspondant à 70% du reste à vivre.
Est ce que la demande de Mr Najmi sera satisfaite ?
Cas N° 3_Bancassurance
Mr Karim HOUSSNI souhaite souscrire un plan d’épargne retraite sur 10 ans. Il compte placer
1.000 Dhs par mois. Comme il n’est pas très convaincu, le conseiller clientèle lui propose de faire
une simulation avec et sans plan d’épargne retraite et lui démontrer le gain très important qu’il va
réaliser en souscrivant un plan d’épargne retraite.
Nous rappelons que la loi des finances 2004 accorde des avantages fiscaux suivants :
➔ Avantage à l’entrée :
Déductibilité fiscale sur le montant des cotisations (Gain immédiat).
➔ Avantages à la sortie :
Si les deux conditions :
• Durée du contrat supérieur ou égale à 8 ans.
• Age à terme > 50 ans
Sont respectées, abattement de 40 % sur la base imposable.
• Base nette imposable = [(épargne revalorisé/4) x 60 %]
• Notre client a un salaire brut annuel de 200.000 Dhs, et il est âgé de 42 ans.
Tout d’abord, il faut calculer le salaire imposable. Pour cela, nous allons calculer les montants qui
sont déductibles de l’assiette imposable :
• Frais professionnels : 17%
• CNSS : 4,29% sur un plafond de 6000 Dhs /mois
• CIMR : 6%
• Assurance groupe : 10%
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