Page 24 - 東方創富寶典
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恭喜你完成這本手冊,能完成這本手冊,絕對是有貴


        人從旁協助,如果領到了你的第一筆渠道收入,別忘



        記請你的兩個貴人去吃一頓飯,用感恩的心走成功的


        路,我們一起把感恩的文化傳承下去。




        最後送給所有家人,只要能落實組織文化,就能複製倍增一生自由。

        除了系統的工具與能力之外,文化是整個系統的根基,良好的「組織


        文化」不是一蹴即成的,而是需要經由自己發自內心的重視以及落實

        組織倫理五不、五要開始,進而發揮影響力影響組織內每一位夥伴。

        我們一起落實組織的『五不、五要』,一起向善向上提升。


        組織倫理的五不

           1.不談夥伴的是非,不傳負面的消息,不聊夥伴八卦


           2.不搞不正常男女關係

           3.不做金錢借貸行為

           4.不搶線跳線


           5.不談政治、宗教、情色

        組織倫理的五要

           1.要互助合作


           2.要包容溝通

           3.要分享成功


           4.要感恩上線

           5.要鼓勵讚美



            透過創富系統的傳承,學會你一輩子賺錢的能力!
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