Page 24 - 100일 프로젝트 매뉴얼

브이맵 100일 프로젝트 매뉴얼

☞Ability(어빌리티)

현대 경영학의 아버지 '피터 드러커'는 소크라테스식 질문으로 컨설

팅 했다. 질문은 의식의 레이저이며, 잠자는 거인을 깨우는 도구다.
질문은 '거인 지니를 불러내는 알라딘의 램프'와 같다.

우리는 질문을 통해 감정과 행동을 결정한다. 성장하려면 질문해야

한다. 질문하면 질문이 답을 찾아낸다. 질문하는 사람은 실행력이 높
아서 작은 성공경험을 축적하게 된다. 작은 성공경험이 쌓이면 신기

하게 자신감이 생긴다. 나중에는 큰 성공경험을 만든다.

요즘 내 삶을 만들어 가고 있는 근본적인 질문은 무엇인가? 끊임없
이 자신에게 던지는 질문을 업그레이드하면 성장이 일어난다. 질문을

통해 성장이 일어나게 하려면, 어떻게 해야 할까? 바로 메타인지다.

메타인지는 아는 것과 모르는 것을 구분하고, 모르는 것을 해결하는
능력이다. 구분하는 힘과 해결하는 힘은 우리가 성장하는 필수요소다.

자신의 현재 위치를 아는 것, 가야 할 방향을 아는 것과 더불어 해야

할 일을 실행하면 성장한다. 메타인지는 표출에 의해서 길러진다. 내
안에 있는 것을 꺼낼 때 메타인지가 커진다. 성장은 생각을 표출하고,

말로 표출하고, 글로 표출할 때 일어난다.

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