Page 268 - Bright Spot 2563
P. 268
Success Story หรือ Bright Spot จากการด าเนินงานหน่วยงานแห่งความสุข
หน่วยงาน ส านักงานสาธารณสุขอ าเภอสากเหล็ก จังหวัดพิจิตร
ประเด็น Success Story หรือ Bright Spot
“ ปั่นปันบุญ ”
บทสรุปผู้บริหาร
จากการด าเนินงานเยี่ยมบ้าน พบว่า ผู้ป่วยบางส่วนโดยเฉพาะผู้ป่วยเรื้อรัง ที่มีภาวะโรค
ที่ยุ่งยากซับซ้อน จนไม่สามารถรักษาให้กลับคืนสู่ภาวะปกติได้ จ าเป็นต้องใช้เวลายาวนาน
ื้
ในการดูแลรักษาพยาบาล ฟนฟสภาพ ผู้ป่วยบางส่วนสามารถรักษาอาการให้หายขาดได้
ู
แต่มีบางส่วนที่ไม่สามารถรักษาให้หายขาด กลายเป็นโรคเรื้อรังที่มีความยุ่งยากซับซ้อน มีอปกรณ์
ุ
ทางการแพทย์ติดตัวมาที่บ้าน ต้องการการดูแลอย่างต่อเนื่อง ผู้ป่วยหลายรายการต้องเผชิญ
กับปัญหาหลายด้าน ทั้งด้านร่างกาย จิตใจ อารมณ์สังคมและภาวะเศรษฐกิจของครอบครัว
มีอาการท้อแท้กับโรคที่เป็นอยู่ มีภาวะเครียดต้องการก าลังใจและต้องการความช่วยเหลือในด้านต่างๆ
การด าเนินการดังกล่าว ต้องอาศัยความต้องการของผู้ป่วยเป็นหลัก และการท างานร่วมกัน
ของทีมสหสาขาวิชาชีพ ทั้งในฝั่งของส านักงานสาธารณสุขอาเภอ และโรงพยาบาลชุมชน ตลอดจน
องค์กรหน่วยงาน ต่างๆ เช่น ชมรมผู้สูงอายุ ชมรม อสม. ชมรมออกก าลังกาย กิ่งกาชาดอาเภอ
องค์การบริหารส่วนต าบล หัวหน้า หน่วยงานในระดับอาเภอเช่น นายอาเภอ ปลัดอาเภอ เกษตร
พัฒนากร
จากสภาพปัญหาดังกล่าว ส านักงานสาธารณสุขอาเภอสากเหล็ก ได้จัด “ ปั่นปันบุญ”
การปั่นจักรยานออกเยี่ยมผู้ป่วย ผู้สูงอายุ และผู้ด้อยโอกาส แบ่งปันความสุขเพอชีวิตที่ดีกว่า
ื่
ตามนโยบายของท่านสาธารณสุขอาเภอสากเหล็ก ที่ได้มีการด าเนินงานออกติดตามดูแลผู้ป่วย
และผู้ด้อยโอกาสอย่างต่อเนื่องต่อที่บ้าน ทุกกลุ่มโรค ทุกกลุ่มวัย อย่างสม่ าเสมอเป็นประจ า
การด าเนินการติดตามเยี่ยมบ้าน เชื่อมโยงกับการบริการพยาบาลจากโรงพยาบาลมายังสถานบริการ
ู
ื้
ในชุมชนและที่บ้านอย่างเป็นองค์รวม ทั้งการรักษาส่งเสริมป้องกันและฟนฟสภาพ ให้ผู้ป่วยและ
ครอบครัวสามารถดูแลสุขภาพตนเองได้ ลดการเกิดภาวะแทรกซ้อนลดการกลับเข้ารักษาซ้ า
ลดค่าใช้จ่ายและประสานงานกับภาคีเครือข่ายเพอช่วยแก้ปัญหาด้านต่างๆ และเป็นการรณรงค์
ื่
่
ส่งเสริมเจ้าหน้าที่ให้มีการออกก าลังกายอย่างสม่ าเสมอมีสุขภาพที่ดีตอไป
ปัจจัยแห่งความส าเร็จ
1. ความเสียสละของบุคลากรองค์กรชุมชน หน่วยงานภาครัฐที่มีความต้องการที่จะแบ่งปัน
โดยที่ไม่ได้ต้องการผลตอบแทน
2. ความร่วมมือและการประสานงานระหว่างบุคลากร องค์กรชุมชนและหน่วยงานภาครัฐ
