Page 15 - عرض تقديمي في PowerPoint

‫لافتقار إلى التقدير‬

‫فالشخص المسؤول حين لا يرى تقديراً لما يقوم به من الممكن أن ُيهم َل‬
‫بشكل متع ّمد في مسؤولياته‪.‬‬

‫قلّة اله ّمة‬

‫وذلك من خلال الكسل‪ ،‬وعدم الرغبة في وجود مسؤوليات بالرغم من سهولتها‪.‬‬