Page 58 - Laporan SFO TW.IV 2024

LANGKAH-LANGKAH PENINGKATAN KUALITAS PENGELOLAAN KINERJA
DI LINGKUNGAN KANWIL DITJEN PERBENDAHARAAN PROVINSI SULUT TRIWULAN II TAHUN 2024

Output yang perlu
No Prinsip SFO Kondisi yang diharapkan Action Plan Waktu Dilampirkan sebagai Implementasi Kegiatan Progress Pelaksanaan Action Plan
Pelaksanaan
bukti dukung
b. • Nota Dinas ke Selesai.
unit penanggung Pada setiap pelaksanaan DKO, telah
jawab, terkait dilakukan monitoring pelaksanaan tindak
tindak lanjut hasil lanjut MTL DKO dan seluruh MTL telah
pelaksanaan DKO dilaksanakan seta disertai dengan laporan/
• Laporan Matriks dokumen dukungnya. Seluruh bukti dukung
Tindak Lanjut pelaksanaan MTL DKO terlampir.
DKO
• Laporan tindak
lanjut Hasil MTL Bukti Dukung 1.3.2.2
DKO periode
sebelumnya.

D. Pimpinan 1. Melaksanakan, menghadiri Januari- a. Bukti pelaksanaan Pimpinan unit menyampaikan latar Selesai.
mengarahkan dan memimpin kegiatan untuk Desember kegiatan internalisasi belakang dan perubahan serta Internalisasi rutin dilaksanakan pada kegiatan
organisasi menuju mengkomunikasikan latar belakang dalam perubahan tujuan yang ingin dicapai organisasi TUMINTING setiap hari selasa. Namun
perubahan yang dan tujuan adanya perubahan organisasi/budaya pada kegiatan GKM/coffee morning/ demikian secara khusus dilaksanakan pada:
lebih baik. organisasi/budaya kerja/nilai-nilai kerja/nilai-nilai sosialisasi/kegiatan sejenis. 1. Kegiatan Penguatan Budaya Kementerian
organisasi kepada para pegawai dan organisasi, yaitu: Jika tidak dimungkinkan secara tatap Keuangan dan Internalisasi nilai-nilai
pihak eksternal (Contoh kegiatan - Undangan rapat muka langsung, rapat pembahasan Kemenkeu setiap semester.
berupa GKM/sosialisasi) - Daftar hadir dapat diselenggarakan dengan 2. Kegiatan Capacity Building Sem. I 2024
- Dokumentasi foto sarana elektronik via Aplikasi zoom
- Notula atau Ms. Teams. Bukti Dukung 1.4.1.1
b. Bukti pelaksanaan Pimpinan unit menyampaikan latar Selesai.
kegiatan dengan belakang dan perubahan serta Action plan ini secara khusus telah dilakukan
pihak eksternal tujuan yang ingin dicapai organisasi pada Kegiatan Forum Konsultasi Publik (FKP)
dalam perubahan pada kegiatan sosialisasi. dengan para stakeholders, LSM, akadermisi
organisasi, yaitu: Jika tidak dimungkinkan secara tatap serta media massa sebagai upaya peningkatan
- Undangan rapat muka langsung, rapat pembahasan kualitas layanan melalui pelibatan aktif publik
dan/atau surat tugas dapat diselenggarakan dengan dalam penyempurnaan Standar Pelayanan
- Daftar hadir sarana elektronik via Aplikasi zoom Kementerian Keuangan.
- Dokumentasi foto atau Ms. Teams. Selain itu, Kepala Kanwil selalu
- Notula dan/atau mensosialisasikan perubahan serta tujuan
laporan kegiatan organisasi pada setiap kegiatan dengan pihak
eksternal seperti dalam Kegiatan Pembinaan
UMKM Monitoring KUR, Asitensi BLU, serta
pada forum FGD RCE dan Alco.

Bukti Dukung 1.4.1.2
c. Postingan/Poster • Subbag PK berkoordinasi dengan Selesai.
digital/Leaflet Subbag TURT terkait pembuatan Poster terkait budaya kerja dan nilai-nilai
terkait perubahan poster. Kemenkeu telah dibagikan melalui facebook
organisasi/budaya • Subbag Umum membuat poster. resmi Kanwil dan dapat diakses pada link ini.
kerja/nilai-nilai • Subbag PK/Subbag umum
organisasi yang melakukan sosialisasi melalui Selain itu poster terkait perubahan organisasi
disosialisasikan ke website dan media sosial resmi yang memuat informasi Peta Strategi dan PK
2024 telah dimuat melalui microweb Kanwil
para pegawai dan masing-masing unit. DJPb Provinsi Sulut yang dapat diakses
pihak eksternal melalui www.djpb.kemenkeu.go.id/kanwil/
melalui media sosial. sulut/id/profil/peta-strategis-kontrak-kinerja.
html sehingga dapat diakses pihak eksternal
maupun pegawai internal.
Bukti Dukung 1.4.1.3