Page 73 - Les budgets

2 - les cotisations sociales : tableau de synthèse

Moins de 10 salariés Plus de 10 salariés
Employeur Salarié Employeur Salarié
CSG et ROS (sur 95 % du salaire brut) 8,00% 8,00%
Cotisations de sécurité sociale
cotisations sur salaire total 1 ' 1 22,00 % 0,85% 22,40 % 0.85%
cotisations sur plafond 8,30 % 6,55% 8,30 % 6,55%
réduction sur bas salaires à déduire "' 0,607 x (130 % X SMIC horaire x 169 - ST)
réduction forfaitaire sur les repas et 1ndemnités'" 0,82 € par repas ou Indemnité compensatrice
Cotisations d'anurance chômage
cotisations (jusqu'à 3 fois le plafond) 3,80 % 2, 10% 3,80% 2, 1 0%
Cotisations de retraite complémentaire et AGFF
cotisations tranche A 4,95 % 4,55 % 4,95% 4,55 %
cotisabons tranche B "' 8,80% 8,40% 8,80% 8.40 %
"' Hors versement de transport lorsqu'il est dO
121 A déduire des cotisations de l'employeur
"'Tranche B : du plafond Jusqu'à 3 fois le plafond
ST = Salalre brui total

Une société de restauration collective (plus de 10 salariés) emploie sur l'un de ses sites deux salariés à temps
complet, un chef gérant et son commis.

1. Calculer le salaire brut de chaque employé. Arrondir à l'euro le plus proche.
2. Compléter le tableau de calcul du salaire net à payer et du coût total de
Gérant Commis
chaque salarié pour la société de restauration collective. Arrondir à l'euro le
Salaire de base 21 00 1 200
plus proche.
Prime d'objectif 200 100
3. Pour chaque salarié, calculer la répartition en pourcentage du coût total, du
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Prime d'ancienneté 50
44 salaire revenant à l'employé, des cotisations de l'employé et des cotisations
Repas dus 44 de l'employeur.
Repas consommés 44 31
4. Pour un salarié ne bénéficiant pas de la réduction sur bas salaires et
SMIC horaire 7€
rémunéré en dessous du plafond, par quel coefficient faut-il multiplier le
salaire brut pour obtenir le coût total ? (Faire abstraction de la réduction sur
Avantages en nature 3€
repas, entreprise de plus de 10 salariés).
Plafond 2 300 €

Gérant Commis
Salaire brut
Employeur Salarié Employeur Salarié
CSG et ROS (sur 95 % du salaire brut)
Cotisations de sécurité sociale
cotisations sur salaire total
cotisations sur plafond
réduction sur bas salaires à déduire
réduction forfaitaire sur les repas
Cotisations d'assurancs chômage
cotisations tranche A
cotisations tranche B
Cotisations de retraite complémentaire et AGFF
cotisa.lions tranche A
cotisations tranche B
Total cotisations
Avantages en nature
Salaire net à payer
Coat total du salarié

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