Page 39 - EBOOK RENSTRA 2021-2026

diprioritaskan pada sinergitas dan harmonisasi penanganan

kemiskinan berbagai sektor dan berbagai unsur pemangku
kepentingan. Perluasan lapangan pekerjaan diprioritaskan pada

peningkatan kualitas SDM tenaga kerja.

3. Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia

Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia ditetapkan dalam

rangka meningkatkan nilai-nilai sosial dan budaya, meningkatkan

kualitas, dan meningkatkan kualitas pendidikan. Peningkatan nilai-
nilai sosial dan budaya diprioritaskan pada peningkatan kerukunan

masyarakat Kabupaten Klaten. Peningkatan kualitas kesehatan
diprioritaskan pada peningkatan pelayanan kesehatan bagi

masyarakat Kabupaten Klaten yang melibatkan lintas program dan

lintas sektor. Peningkatan kualitas pendidikan diprioritaskan pada
peningkatan kualitas pendidikan masyarakat Kabupaten Klaten.

Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia dilakukan dengan
mengintegrasikan perspektif gender ke dalam pembangunan.

Kesetaraan gender dapat dicapai dengan mengurangi kesenjangan

antara laki-laki dan perempuan dalam mengakses dan mengontrol
sumber daya, berpartisipasi di seluruh proses pembangunan dan

pengambilan keputusan, serta memperoleh manfaat dari
pembangunan.

4. Peningkatan Kelestarian Lingkungan Hidup, Sumber Daya Alam,

dan Pengurangan Resiko Bencana

Peningkatan Kelestarian Lingkungan Hidup, SDA, dan Pengurangan
Resiko Bencana ditetapkan dalam rangka peningkatan perwujudan

pengelolaan lingkungan hidup dan sumber daya alam yang
berkualitas secara berkelanjutan, serta peningkatan kesiapsiagaan

bencana masyarakat Kabupaten Klaten. Mewujudkan pengelolaan
lingkungan hidup dan sumber daya alam yang berkualitas secara

berkelanjutan diprioritaskan pada pengelolaan persampahan dan

penyediaan Ruang Terbuka Hijau. Peningkatan kesiapsiagaan
bencana masyarakat Kabupaten Klaten diprioritaskan pada

peningkatan kapasitas masyarakat Kabupaten Klaten dalam
menghadapi bencana.

Renstra Dinas Perhubungan Tahun 2021-2026 - 26 -