Page 25 - Strategi Pengembangan Kompetensi WI
P. 25

Mendengarkan            pesan-pesan dari orang lain, serta
                                                 orang lain,             memberikan respons yang sesuai;
                                                 menginterpretasik 2.3. Membuat materi presentasi, pidato, draf
                                                 an pesan dengan         naskah, laporan dll sesuai arahan
                                                 respons yang            pimpinan.
                                                 sesuai, mampu
                                                 Menyusun
                                                 materi presentasi,
                                                 pidato, naskah,
                                                 laporan, dll
            4.  Orientasi pada            2      Berupaya            2.1. Menetapkan dan berupaya mencapai
                hasil                            meningkatkan            standar kerja pribadi yang lebih tinggi
                                                 hasil kerja pribadi     dari standar kerja yang ditetapkan
                                                 yang lebih tinggi       organisasi;
                                                 dari standar yang  2.2. Mencari, mencoba metode kerja
                                                 ditetapkan,             alternatif untuk meningkatkan hasil
                                                 mencari,                kerjanya;
                                                 mencoba metode  2.3. Memberi contoh kepada orang-orang di
                                                 alternatif untuk        unit kerjanya untuk mencoba
                                                 peningkatan             menerapkan metode kerja yang lebih
                                                 kinerja                 efektif yang sudah dilakukannya.
            5.  Pelayanan Publik          2      Mampu               2.1. Menunjukkan sikap yakin dalam
                                                 menyupervisi/           mengerjakan tugas-tugas
                                                 mengawasi /             pemerintahan/pelayanan publik, mampu
                                                 menyelia dan            menyelia dan menjelaskan secara
                                                 menjelaskan             obyektif bila ada yang mempertanyakan
                                                 proses                  kebijakan yang diambil;
                                                 pelaksanaan         2.2. Secara aktif mencari informasi untuk
                                                 tugas-tugas             mengenali kebutuhan pemangku
                                                 pemerintahan            kepentingan agar dapat menjalankan
                                                 / pelayanan             pelaksanaan tugas pemerintahan,
                                                 publik secara           pembangunan dan pelayanan publik
                                                 transparan.             secara cepat dan tanggap;
                                                                     2.3. Mampu mengenali dan memanfaatkan
                                                                         kebiasaan, tata cara, situasi tertentu
                                                                         sehingga apa yang disampaikan
                                                                         menjadi perhatian pemangku
                                                                         kepentingan dalam hal penyelesaian
                                                                         tugas-tugas pemerintahan,
                                                                         pembangunan dan pelayanan publik.
            6.  Pengembangan              2      Meningkatkan        2.1. Meningkatkan kemampuan bawahan
                diri dan orang                   kemampuan               dengan memberikan contoh, instruksi,
                lain                             bawahan dengan          penjelasan dan petunjuk praktis yang
                                                 memberikan              jelas kepada bawahan dalam
                                                 contoh dan              menyelesaikan suatu pekerjaan;
                                                 penjelasan          2.2. Membantu bawahan untuk mempelajari
                                                 cara                    proses, program atau sistem baru;
                                                 melaksanakan        2.3. Menggunakan metode lain untuk
                                                 suatu pekerjaan.        meyakinkan bahwa orang lain telah
   20   21   22   23   24   25   26   27   28   29   30