Page 3 - Viterra Vibe_October 2023_Oct. 23 (French) (Final)
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Message de Kyle








       Bienvenue à l’édition d’automne de   Vos commentaires au cours de ce
       Viterra Vibe, l’une des nombreuses   processus revêtent une grande
       façons dont nous rendons hommage     importance pour nous. C’est pourquoi
       aux membres de notre équipe et       nous avons récemment distribué
       célébrons les faits saillants et les   une enquête dans l’ensemble de
       réalisations de l’ensemble de notre   notre entreprise afin de connaître
       entreprise. Dans cette édition,      votre opinion sur notre culture, sur la
       vous trouverez plusieurs articles    façon dont nous travaillons ensemble
       mettant en valeur le travail que nous   chez Viterra et sur vos sentiments
       accomplissons sur plusieurs fronts et   préliminaires à l’égard de notre future
       qui nous permet de demeurer un leader   fusion avec Bunge. L’enquête a pris
       de l’industrie et une bonne entreprise   fin le 11 octobre et je suis heureux de
       citoyenne dans les régions où nous   vous annoncer que nous avons reçu
       opérons.                             un pourcentage élevé de réponses
                                            de la part de l’ensemble de notre
       Sur le plan industriel, la récolte dans   entreprise. Vos commentaires nous
       l’ouest du Canada est terminée.      aideront à orienter notre processus de
       Selon nos propres estimations, la    planification de l’intégration, et soyez
       production de cette année devrait    assurés que nous continuerons à vous
       s’élever à environ 74 millions de tonnes   tenir au courant au fur et à mesure que
       métriques, ce qui est légèrement     nous progresserons.
       inférieur à notre moyenne quinquennale
       de 75 millions de tonnes. Nous       À l’approche de la fin de l’année et au-
       constatons également une qualité     delà, nous devrons rester concentrés   à faire connaître le travail crucial
       variable au sein de notre réseau     sur la recherche de moyens permettant   qu’accomplit STARS pour sauver des
       d’actifs, ce qui signifie que nous   de commercialiser et d’acheminer nos   vies. La campagne de cette année
       devrons travailler en équipe et faire   récoltes de manière efficace et en toute   a démarré sur les chapeaux de roue
       preuve de créativité pour trouver des   sécurité afin d’atteindre nos objectifs.   et j’encourage ceux et celles d’entre
       opportunités de commercialisation pour   Cela signifie que nous devons travailler   vous travaillant dans nos sites ruraux
       notre clientèle au cours des prochains   en équipe au sein de notre réseau pour   à continuer votre excellent travail
       mois.                                assurer la coordination de l’ensemble de   de vente des calendriers et de la
                                            notre chaîne de valeur. C’est notre souci   marchandise connexe auprès de notre
       En ce qui concerne notre fusion avec   constant de l’excellence opérationnelle   clientèle.
       Bunge, nous continuons à travailler   et commerciale qui nous permettra
       sur le processus d’application de la   d’obtenir les meilleurs résultats   Je tiens à profiter de l’occasion pour
       réglementation au Canada et dans     possibles dans un environnement       vous remercier de votre dévouement
       plusieurs autres zones géographiques.   commercial éprouvant.              envers Viterra. Votre résilience et
       Nous avons commencé à définir                                              votre travail d’équipe nous ont permis
       le processus de planification de     Comme vous le savez, nous avons       d’accomplir nos objectifs en tant
       l’intégration qui se déroulera à partir   récemment lancé notre neuvième   qu’entreprise chef de file de l’industrie
       de maintenant jusqu’à la clôture     campagne annuelle de calendrier       et je suis fier de travailler avec vous
       des transactions, et nous élaborons   STARS pour soutenir son service vital.   pour finir l’année en force.
       également des plans d’intégration    Nous travaillons avec STARS depuis
       commerciale à mettre en œuvre si le   2015, et grâce à notre partenariat   Merci et assurez-vous de demeurer en
       processus d’examen réglementaire est   soutenu, nous aidons les patients à   sécurité.
       concluant.                           partager leurs histoires et les aidons   Kyle






                    À Viterra, notre plus grande force, ce sont nos employés.
                   N’hésitez pas à consulter régulièrement la page Careers pour découvrir de nouveaux
                                 débouchés très intéressants dans toute notre entreprise.
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