Page 52 - รายงานการประชุมใหญ่ ประจำปี 2567 Ebook
P. 52
49 |
รายงานการประชุมใหญ่สามัญประจำปี 2567
-49-
5. ความเสี่ยงด้านกลยุทธ์ (Strategic Risk)
ควำมเสี่ยงที่ สอมธ. มีแผนกลยุทธ์ แผนกำรด ำเนิ นงำนและกำรน ำไปปฏิ บัติไม่เหมำะสม
ไม่สำมำรถด ำเนินกำรได้อย่ำงต่อเนื่องอันจะส่งผลกระทบต่อรำยได้ ทุนกำรด ำเนินงำนอย่ำงมั่นคงและยั่งยืน
ของ สอมธ.
การบริหารความเสี่ยง
กำรบริหำรควำมเสี่ยงด้ำนกลยุทธ์ สอมธ. จัดท ำแผนกลยุทธ์และน ำไปใช้งำนให้สอดคล้องกับ
สภำพแวดล้อมทั้งภำยในและภำยนอก จัดให้ เจ้ำหน้ำที่ กรรมกำร ฝึกอบรมหลักสูตรต่ำง ๆ ให้เป็ นไปตำมที่
คณะกรรมกำรพัฒนำกำรสหกรณ์แห่งชำติ (คพช.)ก ำหนด จัดท ำแผนพัฒนำบุคลำกร ส่งเสริมพัฒนำทักษะ
ที่เกี่ยวข้องแก่เจ้ำหน้ำที่เช่นส่งกำรอบรมกับหน่วยงำนต่ำง ๆ
ควำมเสี่ยงทั้ง 5 ด้ำน ดังกล่ำวข้ำงต้น คณะกรรมกำร ฝ่ ำยจัดกำร และเจ้ำหน้ำที่ ได้ก ำหนดเป็ น
แผนจัดกำรควำมเสี่ยงทั้งในระบบแผนกลยุทธ์และมำตรกำร รวมทั้งก ำหนดโครงกำรต่ำง ๆ และก ำหนดให้มี
ผู้รับผิดชอบและระยะเวลำแล้วเสร็จในกำรด ำเนินกำรที่ชัดเจน สอดคล้องกับระดับควำมส ำคัญของควำมเสี่ยง
มีกำรติดตำมกำรด ำเนินกำรของแผนบริหำรควำมเสี่ยงเพื่อให้มั่นใจได้ว่ำกำรด ำเนิ นงำนจะบรรลุตำม
วัตถุประสงค์ที่ก ำหนดไว้ อีกทั้งยังตระหนักถึงควำมส ำคัญของกำรควบคุมภำยใน เพื่อให้เป็ นไปตำม
กฎกระทรวงกำรด ำเนินงำนและก ำกับดูแลสหกรณ์และสหกรณ์เครดิตยูเนี่ยน พ.ศ.2564
มติที่ประชุม : ที่ประชุมมีมติอนุมัติแผนกลยุทธ์ประจ าปี 2567 ตามที่เสนอ
วาระที่ 12 เรื่องอื่น ๆ
12.1 รายละเอียดผลประโยชน์และค่าตอบแทนคณะกรรมการ ผู้จัดการ ผู้มีอ านาจ
ในการจัดการ และที่ปรึกษาประจ าปี 2566
ผศ.นพ.ฉัตรชัย มิ่งมำลัยรักษ์ ประธำนกรรมกำร แจ้งที่ประชุมเพื่อทรำบเกี่ยวกับรำยละเอียด
ผลประโยชน์และค่ำตอบแทนคณะกรรมกำร ผู้จัดกำร ผู้มีอ ำนำจในกำรจัดกำร และที่ปรึกษำประจ ำปี 256 6
ซึ่งเป็ นไปตำมกฎกระทรวง กำรด ำเนินงำนและกำรก ำกับดูแลสหกรณ์ออมทรัพย์และสหกรณ์เครดิตยูเนี่ยน
พ.ศ.2564 ข้อ 14 (1) และ (4) ให้แจ้งผลประโยชน์และค่ำตอบแทนที่กรรมกำร ผู้จัดกำรผู้มีอ ำนำจในกำร
จัดกำร และที่ปรึกษำของสหกรณ์ที่ได้รับจำกสหกรณ์นั้นในรอบปี ที่ผ่ำนมำ (1 มกรำคม 2566-31 ธันวำคม
2566) และให้แสดงรำยละเอียดค่ำตอบแทนดังกล่ำวเป็ นรำยบุคคล โดยแจ้งให้ที่ประชุมใหญ่ทรำบ โดยมี
รำยละเอียดดังนี้
