Page 152 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 10 JUNI 2019
P. 152
"Silakan, kalau ada karyawan yang ternyata belum menerima THR hingga H-1
lebaran, menghubungi kami dan kita siap menindaklanjuti," katanya.
Menurut dia, pembayaran THR kepada karyawan merupakan satu kewajiban
perusahaan yang sudah diatur di dalam Undang-Undang (UU) Nomor 6 tahun 2016
tentang THR Keagamaan merupakan kewajiban yang harus dilaksanakan oleh
perusahaan kepada pekerja.
Besaran THR bagi karyawan yang harus dibayarkan oleh perusahaan adalah satu
kali gaji. Jumlah THR itu merupakan aturan yang sudah ditetapkan oleh pemerintah.
"Pihak perusahaan tidak boleh menyepelekan hal itu, kalaupun perusahaan tersebut
tidak mampu membayar THR karyawannya harus memberikan alasan yang jelas dan
bisa dibenarkan," katanya.
Page 151 of 161.
