Page 69 - KLIPING KETENAGAKERJAAN 19 Agustus 2019
P. 69
ditujukan kepada pencari kerja lulusan anyar atau fresh graduate. Tujuannya, untuk
mendapat penyesuaian keahlian, serta pembekalan keahlian vokasi untuk bekerja.
Program itu harapannya bisa mengurangi penganggur.
Sementara program re-skilling menyasar pekerja ter-PHK atau yang berpotensi ter-
PHK. Tujuannya, mereka mendapat keahlian vokasi yang berbeda atau baru untuk
alih profesi maupun bila ingin berwirausaha. "Untuk mencegah pengangguran
kembali," kata Hanif.
Hanif mengatakan ada dua model layanan kartu pra kerja, yaitu digital dan reguler.
Program itu akan dikelola oleh program management officer yang hingga saat ini
belum dipastikan akan berada di bawah tanggung jawab kementerian mana. "Tapi
sudah ada Rp 50 miliar untuk siapkan PMO, misalnya untuk memilih provider, pusat
data, dan biaya yang lainnya," kata dia.
Page 68 of 171.
