Page 144 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 22 FEBRUARI 2021
P. 144
Judul Kunker Gubernur Sultra dapat Apresiasi dari Kemenaker, BNPB dan
Kemenko Marves
Nama Media mnctrijaya.com
Newstrend Kunjungan Kerja Gubernur Sultra Ke Kemenaker
Halaman/URL https://mnctrijaya.com/news/detail/40834/kunker-gubernur-sultra-
dapat-apresiasi-dari-kemenaker-bnpb-dan-kemenko
Jurnalis redaksi
Tanggal 2021-02-19 14:42:00
Ukuran 0
Warna Warna
AD Value Rp 7.500.000
News Value Rp 22.500.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - H. Ali Mazi (Gubernur Sulawesi Tenggara) Setelah berada di bawah wewenang
Kementerian, BLK dengan beragam kegiatannya mampu mencari minat dan mendorong
masyarakat untuk menetrasi lapangan kerja tersedia, atau yang disediakan oleh perusahaan
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Namun kendala utama kami adalah BLK yang
dikelola oleh pemda, tidak bisa didorong cepat untuk melakukan transformasi. Makanya kami
butuh ada BLK di setiap provinsi. Saat ini Kemenaker RI memiliki 21 BLK di 15 provinsi. Jumlah
ini masih sedikit. Masih ada BLK yang melakukan pembinaan di luar provinsinya, seperti BLK
Nusa Tenggara Barat yang melakukan pembinaan tenaga kerja di Nusa Tenggara Timur
neutral - H. Ali Mazi (Gubernur Sulawesi Tenggara) Verifikasi tersebut bertujuan untuk
mendeteksi besaran dan dampak bencananya seperti apa
negative - Doni Mornado (Kepala BNPB-RI) Jika suatu daerah pernah dilanda tsunami, maka
kemungkinan besar daerah tersebut masih akan menerima impact yang sama, entah kapan
Ringkasan
Gubernur Sulawesi Tenggara (Sultra) H. Ali Mazi beserta rombongan kerja melakukan kunjungan
ke Kementerian Tenaga Kerja RI dan dan Badan Nasional Penanggulangan Bencana (BNPB) RI
di Jakarta Kamis (18/2/2021) kemarin. Menteri Ida Fauziyah berterimakasih kepada Gubernur
Ali Mazi atas awareness yang membanggakan itu. Dikatakan Menteri Ida Fauziyah, Kemenaker
RI saat ini memiliki "sembilan lompatan", yang salah satunya adalah Transformasi BLK, yang
mencakup empat plaform (4R), yakni; Rebranding, Revitalisasi, Reorientasi, dan Relationship.
143
