Page 71 - LCW LIFE | SAYI 17 | MAYIS 2018

AYAKKABI MODA TARİHİ EĞİTİMİ İLE ÇALIŞANLARIMIZI MODA TARİHİNDE KEYİFLİ BİR YOLCULUĞA ÇIKARDIK
LC Waikiki Kurumsal Akademi
Kurumsal Akademi Mesleki Uzmanlık Geliştirme Müdür- lüğü (Tasarım&Ürün) olarak Dokuz Eylül Üniversitesi iş birliği ile Ayakkabı Trend Analizi Tasarımı ve Yapım Tek- nikleri Eğitim Programı’nı çalışanlarımızla buluşturmanın mutluluğunu yaşıyoruz.
Programın ilk eğitimi olan “Ayakkabı Moda Tarihi Eğitimi”- ni, Dokuz Eylül Üniversitesi Güzel Sanatlar Fakültesi’nden Yrd. Doç. Dr. Öznur Enes’in eğitmenliğinde gerçekleştir- dik. Ayakkabı Departmanı’na yönelik olarak düzenlenen eğitimde ayakkabının tarihinden başlayıp satışına kadar birçok konuya yer verildi.
Sınıf eğitimi, seminerler ve workshoplardan oluşan ve karma eğitim metodolojisine göre tasarlanan eğitimde katılımcılarımız, fabrikaya saha ziyaretine gitme ve sıfır- dan bir ürün tasarlama şansı da yakaladı.
Ayakkabı Trend Analizi Tasarımı ve Yapım Teknikleri Eği- tim Programı’nın ikinci eğitimi olan “Ayakkabı Modası ve Trendler Eğitimi” ile çalışanlarımızın mesleki bilgi ve be- ceri gelişimine katkı sağlamaya devam edeceğiz.
As the Department of Corporate Academy Vocational Spe- cialization Development (Design & Product), we are happy to meet our employees with the Training on Shoe Trend Analysis and Shoe-Making Technics, in cooperation with Dokuz Eylül University.
The rst training of the program, “Shoes Fashion Histo- ry Training” was performed with the training by Prof. Dr. Öznur Enes from Dokuz Eylül University Department of Fine Arts. In that training held for shoe department, we started with the history of the shoes and included many topics such as sales of the shoes.
Participants in the training, which consist of classroom train- ing, seminars, and workshops and designed according to the mixed training methodology, also had the chance to go to the eld visit to the factory and design a product from scratch.
We will continue to contribute to the development of profes- sional knowledge and skills of our employees with “Shoe Fash- ion and Trends Training” which is the second training of Shoe Trend Analysis and Shoe-Making Technics Training Program.
WITH “FASHION HISTORY TRAINING”, WE TOOK OUR EMPLOYEES TO A DELIGHTFUL JOURNEY TO THE HISTORY OF FASHION
69