Page 93 - One Report 56-1 PMC 2024
P. 93
รายงานประจําาปี 2567 (แบบ 56-1 One Report) 91 ภาพรวมบริษัท การประกอบธุุรกิจและผลการดำําาเนินงาน การกําากับดูแลกิจการ งบการเงิน เอกสารแนบ
ด้วยควมเครพในคุณค่ของควมเป็นมนุษย์ไม่ละเมิดสิทธิขั้นพื้นฐน นอกจกนี้ บริษัทฯ ยังมุ่งเน้นและเคร่งครัดไม่ให้ธุรกิจ ของบริษัทฯ เข้ไปมีส่วนเกี่ยวข้องกับกรละเมิดสิทธิมนุษยชน เช่น กรใช้แรงงนเด็ก กรคุกคมทงเพศ กรเลือกปฏิบัติ ไม่ว่จะทงตรงหรือทงอ้อม เป็นต้น อนึ่ง บริษัทฯ ได้ส่งเสริมให้มีกรเฝ้ระวังกรปฏิบัติตมข้อกําหนดด้นสิทธิมนุษยชน โดยจัดให้มีกรมีส่วนร่วมในกรแสดงควมคิดเห็น และช่องทงในกรร้องเรียนสําหรับผู้ที่ได้รับควมเสียหยจกกรถูกละเมิด สิทธิอันเกิดจกกรดําเนินธุรกิจของบริษัทฯ และดําเนินกรเยียวยตมสมควรแก่กรณี
2) หลักการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
บริษัทฯ จะปฏิบัติต่อพนักงนและลูกค้ของบริษัทฯ และคู่ค้ด้วยควมเสมอภค ดูแลและคุ้มครองควมปลอดภัยแก่ พนักงน ลูกจ้ง และทรัพย์สินของบริษัทฯ โดยไม่ให้กระทบกับสิทธิและควมปลอดภัยของผู้อื่นรวมทั้งปกป้องสิทธิส่วนบุคคล มีกรเก็บรักษข้อมูลควมลับ กรเปิดเผยข้อมูล และกรใช้ประโยชน์จกข้อมูลส่วนบุคคลเป็นไปตมกฎหมยอย่งเคร่งครัด
3) คู่มือความปลอดำภัยในการทําางาน
บรษิ ทั ฯ มคี วมหว่ งใยตอ่ สขุ ภพและควมปลอดภยั ของพนกั งน รวมถงึ กรดํา เนนิ งนทเี่ กยี่ วขอ้ งกบั ผมู้ สี ว่ นไดเ้ สยี ทกุ กลมุ่ จงึ ไดม้ กี รจดั ทํา “คมู่ อื ควมปลอดภยั ในกรทํา งน” โดยมเี นอ้ื หครอบคลมุ ทง้ั ในสว่ นของนโยบยควมปลอดภยั แนวทงในกร ปอ้ งกนั อนั ตรยจกกรทํา งน รวมถงึ ขอ้ แนะนํา ในกรทํา งนทถี่ กู วธิ แี ละลดควมเสยี่ งจกกรเกดิ อบุ ตั เิ หตจุ กกรทํา งนอกี ดว้ ย
โดยบริษัทฯ ได้กําหนดนโยบยควมปลอดภัย อชีวอนมัย และสภพแวดล้อมในกรทํางน โดยมีวัตถุประสงค์ดังนี้ 1) มีควมมุ่งมั่นที่จะ ผลิตสินค้ที่มีคุณภพ, สร้งควมพึงพอใจให้ลูกค้, สร้งจิตสํานึกอนุรักษ์พลังงน
2) ปกป้อง ป้องกัน สิ่งแวดล้อมตมที่กฎหมยกําหนด และควมคดหวังของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย พร้อมทั้งนํามตรฐน
สกลมบริหรองค์กรให้เกิดกรพัฒนอย่งต่อเนื่อง
3) มคี วมมงุ่ มนั่ ในกรทํา ใหส้ ภพแวดลอ้ มกรทํา งน ปลอดภยั มสี ขุ อนมยั เพอื่ ปอ้ งกนั กรบดเจบ็ และกรเจบ็ ปว่ ย
จกกรทํางน เหมะสมกับวัตถุประสงค์ ขนดและบริบทขององค์กร และลักษณะเฉพะของควมเสี่ยงและโอกส
ด้นควมปลอดภัยและชีวอนมัยขององค์กร
4) บริษัทมีกรกําหนดวัตถุประสงค์ ด้น คุณภพ, ควมปลอดภัย อชีวอนมัย และ สิ่งแวดล้อม 5) มีควมมุ่งมั่นในกรปฏิบัติให้สอดคล้องกับกฏหมยและข้อกําหนดอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องอย่งสมบูรณ์ 6) มีควมมุ่งมั่นในกรกําจัดอันตรย, ลดควมเสี่ยง และปรับปรุงระบบกรจัดกรฯ อย่งต่อเนื่อง 7) มีควมมุ่งมั่นในกรปรึกษ และกรมีส่วนร่วมของผู้ปฏิบัติงน และตัวแทนผู้ปฏิบัติงน
ทงั้ นี้ บรษิ ทั ฯ ไดท้ ํา กรสอื่ สรนโยบยนที้ วั่ ทงั้ องคก์ ร และรวมถงึ กรฝกึ อบรมพนกั งนในกรประยกุ ตใ์ ชร้ ะบบทเี่ กยี่ วขอ้ ง กับกรจัดกร QSHE อย่งเหมะสม และได้มีกรทบทวนวัตถุประสงค์ของบริษัทฯ เพื่อให้นโยบยนี้มีกรปรับปรุง และพัฒน อย่งต่อเนื่อง
7 7 7 7 8
นอกจกนี้ บริษัทฯ มีโครงสร้งหน่วยงนควมปลอดภัย และแผนควมปลอดภัย โดยมีคณะกรรมกรควมปลอดภัย อชีวอนมัย เพื่อให้มีผู้รับผิดชอบหลักต่อเรื่องควมปลอดภัย อชีวอนมัย และสภพแวดล้อมในกรทํางน โดยมีผู้ปฏิบัติ งนในทุกแผนก ซึ่งทําหน้ที่กํากับดูแลพนักงน ให้มีควมปลอดภัยในกรทํางน พร้อมกําหนดกฎระเบียบและวิธีปฏิบัติ
บริษัท พีเอ็มซี เลเบิล แมททีเรียลส์ จํากัด (มหชน)
จําานวนเจ้าหน้าทค่ วามปลอดำภัยในการทําางานและบุคคลท่ต้ ้องการอบรมต้าม พ.ร.บ. ความปลอดำภัย
หลักสูต้ร/ป่
จป. บริหาร
จป. หัวหน้างาน
จป. วิชาช่พ
คปอ.
จนท. บฉ.
พนักงาน ควบคุม ป ันจัน
พนักงาน ควบคุมไอนําา
พนักงาน ควบคุมสถูาน่ แก๊ส
พนักงานขับ รถูโฟล์คลิฟ
2563
3
11
1
9
1
14
2
-
2564
3
8
11
1
9
1
12
2
-
2565
7
11
1
1
9
9
1
1
9
2
3
-
2566
15
12
1
2567
11
19
1
9
1
13
4
3
