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DIASABRA 11 JULI 2015 DIARIO PAGINA 13
SEPPA ta pro bon maneho y cambio
Pero tur cambio mester ta totalmente responsabel
ORANJESTAD (AAN) estableci of anhela. wak kico CPT ta bisa esaki na e meta comun, ya cu e wordo duna na KIA pa e
E miembro di sindicato “Ora cu nos kier papia con pero na final di cuenta mester situacion cu nos tin awe trahadonan por promove
SEPPA, sr Edmundo Marlin ta bay logra un mehoracion bay na e exigencianan ey cu na KIA, no ta un situacion den nan posicion y esaki ta
a mustra enfaticamente cu pa pa KIA, mi kier a referi na e tin.SEPPA ta totalmente na di awo pero ta di hopi aña un proceso cu pa hopi tempo
cualkier proceso di cambio hecho cu pa logra esaki, nos fabor di cambio pero nos ta caba. caba esaki ta tumando luga,
of mehoracion cu mester tur hunto y aki ora mi papia bisa si acerca cu tur cambio Loke nos ta pidiendo pues awor cu kier bin cu
tuma luga en cooperacion mi ta referi Leiding, Chef- cu bin mester ta cambionan constantemente ta pa nos cambio esaki lo bay pega
estrecho tur hende hunto, y trahadonan, tin cu traha cu tin cu wordo tuma den un conhuntamente traha riba atrobe caminda semper
pasobra solamente trahando hunto, pasobra cu trahando forma responsabel. e cosnan aki pero tambe ta e sa pega caba.Nos ta
hunto lo yega na e meta hunto bo ta yega na e meta Bo mester percura cu bo hunga un rol caminda tur totalmente na fabor pa up
stipula.No por ta asina cu trahadonan ta compronde ora cu nos yega na cierto grade e cursonan aki pero na
abo ta djis dicidi, anto bo kier unda bo kier bay pa nos bay punto, Gobierno ta bira momento cu nos yega na e
pa tur esaki wordo ehecuta, hunto na e meta ey y bo no bisa bo cu nan no tin placa curso di hoog management,
anto sin sa si e cos cu bo ta por bin cu algo caminda pa ehecuta esaki.Esaki ta eynan nos ta bolbe pega ya
pidi pa wordo haci, e por nos no sa unda bo kier bay pone cu ora bo kier yega na cu KIA no ta duna esaki
wordo haci den e forma cu anto mañan ora cu cos bay e meta propone, bo no por na personal pa nan por tin
abo kier pa e wordo haci. robes ta wordo bisa cu ta e logra esey pa motibo cu no e capacidad pa maneha un
Den e prizon tin leynan cu trahadonan a pega e barco. tin placa pa logra esey.Nos centro asina, ya cu e nivel ey
nos tin cu biba cun’e. No abo, pasobra abo ta tin cu bisa cu opleiding no ta rekeri atencion pa strategia
Manera ora cu bo kier papia esun cu ta ehecut’e, ta e ta algo barata y riba dje ora riba hopi tereno.
di CPT tambe ta cosnan cu trahadonan ta ehecuta esaki. cu bo hinca e hendenan aki KIA tin hopi trahado bon
nos tin cu implementa pero Pues nos punto di bista ta den un MBO opleiding, e capacita, cu hopi aña di
aki Gobierno tambe ta bay cu nos mester yega hunto trayectorio ta bira mas largo servicio cu hopi experencia
di e opleiding. pero riba e tereno pa dirigi e
BOGO Trahadonan di KIApa añanan centro aki, no tin solucion ya
caba, ta haya e opleiding na cu KIA no ta brinda e nivel
SALE(Buy One Get One) Politie Opleiding School y halto aki cu un curso asina
automaticamente e opleiding ta exigi y ta algo cu nos a
BOSS WOMEN ta wordo duna na e persona bin pa hopi tempo caba ta
riba loke e tin mester pa haci mustrando riba esaki,” sr
su trabou na KIA. Edmundo Marlin di SEPPA
Den pasado Minister a a declara.
manda hende Hulanda pa
controla si e opleiding cu
e trahadonan ta haya ta
esun adecuado y a busca
hende bin duna e opleiding
aki pero na final di cuenta
ningun hende a bin haya nan
puntonan ya cu esunnan cu
a duna e lesnan, no a wordo
paga pa nan trabou y no kier
duna e puntonan aki.
Cinco tipo di opleiding ta
Going on now!
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Monday throughOSpaetnurHdoauyr,s9: :30pm - 6:30pm
