Page 17 - BNDIA ARUBA
P. 17

A17
                                                                                                          HENDE Diahuebs 10 OctOber 2019

              Cu enfoke pa mantene continuidad riba tereno di cuido y baha gasto

                 Hospital cu propio Recruitment Center pa atrae profesional capacita


                                                                                                   ORANJESTAD         –   Dr.  ariba mercado laboral y asina
                                                                                                   Horacio  E.  Oduber  Hos-    mantene  e  continuidad  den
                                                                                                   pital recientemente a cel-   brinda cuido riba nivel y re-
                                                                                                   ebra hunto cu partnernan  baha gastonan cu antes mes-
                                                                                                   y  departamento  di  Hu-     ter a ser paga na e diferente
                                                                                                   man  Resources  (HR)  e  compania nan externo.
                                                                                                   apertura  di  Recruitment
                                                                                                   Center.  Esaki  ta  un  de-  E departamento  di Recruit-
                                                                                                   partamento  cu  ta  resorta  ment  Center  ta  consisti  di
                                                                                                   bou departamento di  HR  un  Recruitmentadviseur  cu
                                                                                                   di  Hospital  cu  a  habri  su  alabes ta e persona cu ta co-
                                                                                                   portanan      oficialmente  ordina e departamento nobo
                                                                                                   riba 1 di october.           aki,  esta  sra.  Mayren  Heer-
                                                                                                                                inga. Tambe lo tin un recruit-
                                                                                                   A  habri  e  mainta  aki  cu  un  er  y  miembro  di  personal
                                                                                                   discurso di Manager HR, esta  administrativo  pa  sostene  e
                                                                                                   sr. Sheila Kelly sigui pa e mo-  departamento aki. Temporal-
                                                                                                   mento oficial cu a corta cinta  mente e departamento aki ta
                                                                                                   den  compania  di  sr.  Ezzard  wordo  asisti  pa  sr.  Jonathan
                                                                                                   Cilié  di  Hunta  di  Directiva  Croes, cu ta un experto ariba
                                                                                                   hunto cu e team di Recruit-  tereno  di  recruitment,  spe-
                                                                                                   ment Center.                 cialmente pa loke ta e sector
                                                                                                                                di cuido.
                                                                                                   Pa  añanan  Hospital  tabata  Por ultimo pero sigur no me-
                                                                                                   depende  mayoria  di  bes  di  nos importante,  Hospital su
                                                                                                   companianan  externo cu tin  Recruitment Center ta spera
                                                                                                   experticio  ariba  e  Mercado  di  por  sigui  conta  y  alabes
                                                                                                   laboral internacional. Nan ta-  traha mas intenso y cu coop-
                                                                                                   bata intercede pa Hospital pa  eracion mutuo den e futuro
                                                                                                   asina yega na personal capaci-  cercano  cu  tur  instancianan
                                                                                                   ta cu no tin na Aruba manera  gubernamental pa asina logra
                                                                                                   algun  specialismo  nan,  en-  meta di mantene continuidad
                                                                                                   fermero  nan  specialisa  etc.  den  cuido  medico.  Hunto
                                                                                                   Desde  1  di  october  oficial-  nos lo por logra yega na per-
                                                                                                   mente  ta  cambia  e  rumbo  y  sonal capacita cu lo bay duna
                                                                                                   ta yama bon bini na Recruit-  aporta  na  sigui  eleva  calidad
                                                                                                   ment Center di Hospital. Cu  di cuido di nos Hospital. Pa-
                                                                                                   e departamento aki Hospital  bien cu un logro pa Hospital
                                                                                                   mes lo logra amplia netwerk  y Cuido medico en general!
   12   13   14   15   16   17   18   19   20   21   22