Page 5 - AD

Antilliaans Dagblad Donderdag 14 december 2017 5
Curaçao

Bredere aanpak

bepleit door MEO

‘Optrekken minimumloon geen autonome maatregel’
Van een onzer verslaggevers
Willemstad - Het optrekken van het minimumloon, waarover zoveel te doen is, dient
‘geen autonome maatregel’ te zijn, maar moet passen in en onderdeel zijn van een
‘bredere aanpak’. Dit is de visie van het ministerie van Economische Ontwikkeling
(MEO), dat pleit voor nauwere samenwerking op dit punt tussen de ministeries van Minister Steven Martina wil onder meer betere aansluiting van
Economie, Onderwijs, Arbeid en Financiën. onderwijs op de arbeidsmarkt, meer flexibele arbeidsverhoudingen
en ondersteuning van innovatief ondernemerschap. FOTO ARCHIEF
MEO is voorstander van stilgestaan bij de Ministeriële Arbeid en Welzijn (SOAW) was
‘interministeriële maatregelen Regeling (MR) verhoging mini- destijds - vlak voor de verkiezin- daarmee uit op 34,3 miljoen. Het door hogere lonen tegen zelfde
om de besteedbare inkomens te mumlonen per 1 januari 2017. gen dat jaar - om eenoudergezin- rekenmodel Curalyse van MEO productie van het bedrijf; een
verhogen’. Dat wil onder meer Naar verluidt wordt momenteel nen in vier jaar tijd te brengen komt vervolgens tot de conclusie loon-prijsspiraal, andere werk-
zeggen: betere aansluiting van gewerkt aan een Landsbesluit naar het bestaansminimumni- dat dit uiteindelijk ten koste gaat nemers die dat bedrag al ver-
het onderwijs op de arbeids- houdende algemene maatrege- veau plus armoedebestrijding van de reële economische groei dienden zullen vragen voor stij-
markt, (veel) meer flexibeler ar- len (LBham). door verhoging van de koop- (namelijk -1,3 procent) en zelfs ging; een toename van niet-gere-
beidsverhoudingen (dit wordt al Via de nogal omstreden MR kracht. Aan bijvoorbeeld het arbeidsplaatsen bij bedrijven gistreerde arbeid; meer werk-
decennialang geadviseerd en van 2016 - waarvoor géén advies ouderdomspensioen AOV werd kost (-290 banen). gevers die diensten van werkne-
houdt onder meer versoepeling was ingewonnen van de Sociaal- overigens niets gedaan. Het aan- Verder zou sprake zijn van mers zullen gebruiken tegen
van de ontslagwet in, red.), Economische Raad (SER) - wilde tal minimumloners is vastge- een ‘verslechterde concurrentie- een lumpsumbedrag; en al met
ondersteuning van innovatief toenmalig minister Ruthmilda steld op circa 17.000. De pre- positie’ door de toename van de al toename van de werkloosheid.
ondernemerschap, en - last but Larmonie-Cecilia (Pueblo Sobe- miepercentages sociale lasten loonkosten voor minimumlo- Daarom hamert MEO op het
not least - het verhogen van de rano) een stapsgewijze verho- blijven gelijk, terwijl de verwach- ners; daling van de particuliere principe van ‘shared prosperity’.
arbeidsproductiviteit. ging van het minimumloon rea- te loonstijging 139 gulden per consumptie door werklozen en Een bredere aanpak en meer
Het ministerie van Economie liseren. De stijging was geba- maand bedraagt. Additionele so- stijging van de consumptieprij- interministeriële samenwer-
wil ‘koppeling van de verhoging seerd op het bestaansminimum ciale premies voor rekening van sindex (CPI); en tot slot minder king. Deze inbreng was ten be-
van het minimumloon aan de voor een volwassene met twee de werkgever bedragen 28,77 export door toename van de CPI hoeve van een beslissing van de
verhoging van de productiviteit kinderen. Deze moest in vier gulden per maand. De extra bru- en minder import door dalende Raad van Ministerie in consulta-
per sector en/of aan reële econo- achtereenvolgende jaren van toloonkosten exclusief sociale koopkracht van de niet-mini- tie met de Diálogo Nashonal.
mische groei’. MEO stelde een 1.420 naar 1.976 gulden per premies komen daarmee uit op mumloners. Dat zijn de macro- Binnen deze nationale dialoog
memorandum op in verband maand. De eerste verhoging was 1.668 gulden terwijl de aanvul- economische effecten. Er zijn zijn regering, werkgeversorgani-
met de Diálogo Nashonal vorige per januari 2017 van 8,20 naar 9 lende sociale premies de werk- ook sociaaleconomische effec- saties en vakcentrales vorige
week, waarbij sociale partners gulden per uur. gever 345,24 kosten. De totale ten, aldus MEO, zoals de versto- week overeengekomen dat het
en de regering-Rhuggenaath bij- Het beoogde doel van de mi- additionele loonsom inclusief ring van de loonverdeling/loon- minimumloon met 17,5 cent
eenkwamen en uitvoerig werd nister van Sociale Ontwikkeling, sociale premies in 2017 komt opdrijving; de productiviteitsval stijgt; een dubbeltje in verband
met de indexering voor de geste-
Advertentie gen kosten van levensonder-
houd plus een aanvullende 7,5
cent per uur.
Maar daarbij is óók gekeken
naar de aanpak van armoede in
het algemeen, waaronder AOV’-
ers, onderstandsgerechtigden
en andere kwetsbare groepen. Er
moet een mechanisme komen
om het bestaansminimum en
minimumloon te berekenen. Zo
ook een werkgelegenheidsbeleid
met nadruk op beter opleiden en
uitrusten van de werknemer on-
der het motto ‘ban traha i produ-
si’ (werken en produceren).
Bij- en omscholing zijn essen-
tieel om te voorkomen dat be-
paalde arbeidskrachten nutte-
loos en niet meer inzetbaar wor-
den. Tegelijkertijd moet het
ministerie van SOAW meer in-
strumenten krijgen om gerichte
arbeidscontroles uit te voeren.
In dit kader ook aandacht voor
ketenaansprakelijkheid, de wet
op de uitzendbureaus, kortlo-
pende contracten, het verbin-
dend verklaren van de collectie-
ve arbeidsovereenkomst (cao),
maximale inzet lokale werkne-
mers (onder andere op de Isla-
raffinaderij), het opzetten van
een Arbeidskamer en aanpas-
sing van het jeugdminimum-
loon.
Op pagina 11
‘Arbeidsproductiviteit
blijft achter’