Page 280 - LSDB Tp. Cam Pha (1930 - 2025)
P. 280
Công tác cán bộ tiếp tục có nhiều đổi mới trong việc quy hoạch,
quản lý, đào tạo, bồi dưỡng. Thực hiện nghiêm nguyên tắc Đảng
thống nhất lãnh đạo và quản lý cán bộ. Thường xuyên làm tốt
công tác đánh giá, luân chuyển cán bộ theo đúng tinh thần chỉ
đạo của Đảng, đã thực hiện công tác bầu cử, điều động, luân
chuyển và bố trí công tác cho 218 lượt cán bộ (trong đó: bầu cử, bổ
nhiệm 118 lượt cán bộ), có 01 đồng chí được điều động, đề bạt vào
chức danh lãnh đạo chủ chốt cấp Tỉnh. Công tác bảo vệ chính trị
nội bộ được chú trọng, chủ động phối hợp với các cơ quan bảo vệ
chính trị có thẩm quyền thẩm tra, xác minh làm rõ những vấn đề
lịch sử đảng viên, góp phần làm trong sạch nội bộ đảng. Đội ngũ
cán bộ Thị xã từng bước được trẻ hóa, trình độ năng lực không
ngừng được nâng lên, đáp ứng được yêu cầu của nhiệm vụ trong
tình hình mới.
Phương thức lãnh đạo của Đảng bộ đối với hệ thống chính
trị tiếp tục được đổi mới. Chế độ sinh hoạt của các tổ chức đảng
được thực hiện nghiêm túc theo đúng quy định của Điều lệ Đảng.
Nội dung, hình thức, chất lượng sinh hoạt được không ngừng đổi
mới theo hướng ngày càng chất lượng, hiệu quả. Đảng bộ làm tốt
công tác phát thẻ đảng viên, tổ chức trao tặng Huy hiệu Đảng
cho đảng viên từ 30 năm tuổi Đảng trở lên, khen thưởng kịp thời
đối với cán bộ, đảng viên và tổ chức đảng có thành tích xuất sắc.
Công tác kiểm tra, giám sát, thi hành kỷ luật trong Đảng bộ
được duy trì thực hiện nghiêm túc, theo đúng quy định của Điều
lệ Đảng. Ủy ban Kiểm tra các cấp chủ động xây dựng chương
trình, kế hoạch kiểm tra cho nhiệm kỳ và hằng năm theo đúng
quy định của Điều lệ Đảng. Trong nhiệm kỳ 2005 - 2010, toàn
Đảng bộ Thị xã xây dựng, tổ chức 627 cuộc kiểm tra, giám sát
đối với 1.311 lượt tổ chức đảng, tăng cả số cuộc và số lượt tổ chức
được kiểm tra, giám sát so với nhiệm kỳ trước. Nội dung kiểm
tra, giám sát tập trung vào việc chấp hành Điều lệ Đảng, chủ
trương, Nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước; công tác
quản lý đất đai, đô thị, môi trường, quản lý tài chính, nguồn vốn
vay phát triển kinh tế và những vấn đề bức xúc, những khâu yếu
của đơn vị, địa phương.
279
