Page 201 - Modul Pendidikan Kopdit Kabari
P. 201

4.  Format Goal Setting:
              Goal  Setting terdiri dari dua kata Inggris, kata goal artinya tujuan dan
           setting artinya mengatur. Secara harafiah, goal setting ialah mengatur
           supaya mencapai tujuan yang hendak dicapai. Dalam merancang format
           goal setting, dijelaskan pokok-pokok berikut dibawah ini:

           a.  Goal disebut  juga  tujuan  umum /  luas.  Selain  itu,  goal merupakan
              prioritas bersama atau yang disebut dengan kata-kata kunci visi-misi-
              nilai-nilai. Biasanya goal ini disepakati bersama untuk menjadi tujuan
              – arah tahunan sebuah lembaga.
           b.  Pernyataan strategis, biasa disebut dengan mini goal atau tujuan
              khusus.  Rumusan  pernyataan  strategis  ialah:  Subyek  +  Goal  +
              melalui + indikator.
           c.  Obyektif  atau  Sasaran  ialah  hasil  konkrit  yang  ingin  dicapai  atau
              keadaan yang diharapkan terjadi. Karena itu, sasaran beda dengan
              goal.  Goal,  suatu pernyataan umum  /  luas  tentang  apa  yang  ingin
              dicapai, sedangkan sasaran hal / situasi / keadaan konkrit yang kita
              harapkan dapat terjadi (dapat diukur).
           d.  Rencana Aksi / Rencana Kegiatan-kegiatan / Rencana Strategis,
              dibuat secara rinci, tahap-tahap yang spesifik yang ingin kita lakukan
              untuk mencapai sasaran yang telah ditetapkan. Tahap-tahap itu dapat
              dilakukan  secara  baik  dengan  bantuan  pertanyaan  misalnya:  apa
              yang dapat kita lakukan supaya sosialisasi dapat dijalankan dengan
              baik?
           e.  Penanggungjawab,  atau  sering  disebut  pelaksana.  Dalam  Kabari
              kita  sebut  sebagai  subyek  Kabari  yaitu:  pengurus-pengawas,
              manajemen, anggota, dan simpatisan.
           f.  Waktu  Pelaksanaan,  jadwal  yang  pasti  dari  pelaksanaan  setiap
              tahapan kegiatan.
           g.  Pendanaan  /  pembiayaan,  bisa  dari  swadaya  anggota  / bisa  dari
              Kabari / bisa dari Dinas / lembaga lain. Supaya penggunaan dana ini
              jelas  tujuan  maka  dibutuhkan  juga  semacam  pengajuan  (proposal)
              dan setelah itu dibuat laporan pertanggungjawaban.
           h.  Indikator,  ukuran-ukuran  yang  kita  gunakan  untuk  menentukan
              pencapaian sasaran yang kita inginkan. Bisanya menolong kita untuk
           201 | P a g e -   M o d u l   P e n d i d i k a n   K o p d i t   K a b
   196   197   198   199   200   201   202   203   204   205   206