Page 83 - Introduction to HR - Material - Ossama Kenawy Ramadan 2021
P. 83
ررم ّمى ي ن القزمة ال ُمق َّتلة للموكزي روظ العءرض اللاظ رقتلهن الشء ة ،زمة الموكز
لقن م المهنرا رالقترا رالخبءا اللاظ يجلبهن الموكز راللاظ رشمم مزى Employee Value
الملاين رالمكنفآ اللاظ يلالقنون الموكز ل الشء ة اللاظ يعملون ل لهني رقززم الموكز
ينظء إ ف رقززم الموكيز وظف ه القزنم مءا عة اادا الخنص نلموكيز Employee
زث يلام رعريز رقززم دا الموكز وظف ه العملزة اللاظ يلام ل الهن appraisal
لعءفة دا الموكز ر لل اللاعءا وظف لتى إ لان زلاه رإرقن ه ار العمم رلن
لتى ،ترره وظف القزنم نلمهنم اللاظ رمنت إلزهي
الترر ا سلاءارزجظ اللي رلعبه ادارة الموارد البشرية ار المنظمة وو القترة وظف الترر ا سلاءارزجظ
إسلاقطنب ااشخنص ر إ لابنروم ا م لعءفة ،ترارهم رالمهنرا اللاظ يلامزلرن للموارد البشرية
هن ررضى م شخص ار المكنن المننس ي
رشمم المهنرا ااسنسزة اللايكزء النقتي ر م المشكا المعقتة رالإ تاع المهنرا المملاقبلزة
رالقزندة راللاأىزء ا لامنوظ رالل ن العنطيظي للموارد البشرية
الإدارة وظ وملزة اللاخطزط راللانظزم راللانمزق راللاو زه رالء،ن ة وظف الموارد الإدارة
المندية رالبشرية للوصو إ ف ف م النلانئج أ،صء الطءً ر ،م اللاكنلزز
Talent Pipeline
المنديةي ط ن ز المواو
يشزء ط ن ز المواو إ ف لجمووة ل المءشفز المفلاملز سوا ل
HRM
لوكيظ الشء ة اللي لتيهم رو،عن لللاء،زة ر المءشفز الخنر زز إدارة الموارد البشرية
الم ولز رالمملاعتي لشغم لنص ي
إ هن وملزة لمرررلامءة ار الشرررء ن المصرررممة رالمعلاة للاعظزم دا الموكيز
ل م رلبزة ااوتاا رالغنين ا سلاءارزجزة للشء ةي
اللاوكززا ا فث و الشخص الموووب المننس للوكزية المننسبة ار الو،ت Recruit
المننس Retrain
إوندة اللات ي ا طريقة المنظمة الخنصة ار لمنرسة ااومن اللاجن ية
صفحة ( Page ( 83 ) ) 83