Page 13 - -MODUL-MANAJEMEN-KELAS 10

kan dalam organisasi, dan kesatuan arah
ini berlaku untuk perintah.
6) Mendahulukan kepentingan publik di
atas kepentingan individu (mensubordi-
nasikan kepentingan individu untuk ke-
baikan yang lebih besar) Dalam organ-
isasi mana pun, semua kepentingan saat
ini harus didahulukan dari kepentingan
individu.
7) Tujuh) Renumerasi
Karyawan diberi kompensasi atas
partisipasi mereka dalam suatu peker-
jaan dengan gaji atau upah.
8) Menerapkan pepatah "lebih banyak
bayaran untuk lebih banyak pen-
capaian" dan "bayaran yang sama untuk
pencapaian" sangat penting
9) Sentralisasi
Untuk memfasilitasi tindakan, kontrol
yang lebih terpusat harus didelegasikan.
10) Sementara perusahaan yang lebih besar
dapat mendelegasikan desentralisasi,
perusahaan yang lebih kecil dapat lebih
fokus merangkul digitalisasi sentralisasi
otoritas. Hirarki Dalam bagan organ-
isasi, level yang diwakili oleh posisi bi-
asanya ditunjukkan dengan garis yang
berbeda.
11) Ketertiban Ketertiban dapat dicapai jika
anggota staf menggunakan disiplin
dengan benar, memungkinkan mereka

7