Page 46 - IHK_E_Book_04_2023

FACHKRÄFTE | Kompakt | 46
Ein Praktikum ist für beide Seiten ein guter Weg, um herauszufinden, ob’s passt
Einen hohen
Klebeeffekt erzielen
In zwei Webinaren der IHK Berlin geht es darum, wie Betriebe Azubis finden und wie das Onboarding gelingt
Informationen und Anmeldung ihk.de/berlin/ fitausbildung
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Webinar: „Praktika erfolgreich gestalten und nutzen“,
25. April, 15–16.30 Uhr Webinar: „Wirkungs- voll Azubis binden: Tipps für das Pre- und Onboarding“,
9. Mai, 15-16.30 Uhr
Viola Bösebeck, IHK-Ausbildungs- marketing
Tel.: 030 / 315 10-835 viola.boesebeck@ berlin.ihk.de
Larissa Knuth, IHK-Matching- beraterin
Tel.: 030 / 315 10-335 larissa.knuth@berlin. ihk.de
Julian Algner, IHK-Geschäftsfeld Wirtschaft & Politik Tel.: 030 / 315 10-373 julian.algner@ berlin.ihk.de
Azubi-Recruiting startet heute weit vor dem Verfassen der Stellen- ausschreibung. Mit unterneh- merischer Berufsorientierung, dem Angebot von Praktika und einem umfassenden Azubi-Bon- ding gewinnen und halten Aus- bildungsbetriebe neue Auszubil- dende. Die IHK Berlin bietet in zwei Webinaren wertvolle Tipps. Das Webinar „Praktika erfolgreich gestalten und nutzen“ am 25. April (15–16.30 Uhr) zeigt Möglichkeiten, einen erfolgreichen Erstkontakt zu potenziellen Bewerbern innerhalb eines Praktikums herzustellen, sodass Praktikanten eine Orien- tierung erhalten. Auf der ande- ren Seite können Unternehmen die Gelegenheit ergreifen, um die möglichen Karrierewege vorzu- stellen. Im Webinar erfahren die Teilnehmerinnen und Teilneh-
mer, welche Formen von Prak- tika genutzt werden können und wie das Praktikum begleitet wer- den muss, um einen hohen Kle- beeffekt zu erzielen. Das Webinar „Wirkungsvoll Azubis binden: Tipps für das Pre- und Onboar- ding“ am 9. Mai (15-16.30 Uhr) hilft dabei, zu verhindern, dass Auszu- bildende die Ausbildung gar nicht erst antreten, weil sie sich kurz vor Beginn für einen anderen Betrieb entscheiden. Dieses ist zuneh- mend der Fall. Solche kurzfristi- gen Absprünge können vermin- dert werden, wenn schon im Vor- feld eine Bindung zum Betrieb besteht. In diesem Webinar geht es deshalb um ein strukturiertes Pre- und Onboarding, sodass zukünf- tige Auszubildende an das Unter- nehmen gebunden und langfris- tig gehalten werden können. boes
Weitere Infos
motzener-strasse.de
Netzwerk
Standort mit Chancen
Das Unternehmensnetzwerk Motzener Straße präsentiert in einer Broschüre freie Aus- bildungs- und Praktikums- plätze sowie duale Studien- gänge am Industriestand- ort in Marienfelde. In diesem Jahr bieten 25 Firmen insge- samt 118 Ausbildungsplätze in 32 Ausbildungsberufen an. Um Jugendlichen Einblicke in die Arbeitswelt am Standort zu geben, findet am 27. April zudem der alljährliche Indus- trietag statt. Dann öffnen die Unternehmen für Schülerin- nen und Schüler von Koope- rationsschulen ihre Türen. bw
IHK-Veranstaltung
Fachkräfte durch Einwanderung
Dass der Bedarf an Mitarbei- tern nur durch Einwanderung gedeckt werden kann, ist in der Öffentlichkeit angekom- men. Die Bundesregierung plant deshalb, das Fachkräfte- einwanderungsgesetz anzu- passen. Beim Netzwerkabend „Fachkräfteeinwanderung – das müssen Unternehmen wissen!“ in der IHK Berlin am 24. April können sich Betriebe informieren und vernetzen. Hakan Demir (SPD), MdB aus Neukölln, stellt die Pläne vor, Dr. Sandra Hartig vom DIHK erläutert den internationalen Kontext, und Lukas Karner von der Bundesagentur für Arbeit stellt die Angebote für Unternehmen vor. Es sind auch Kurzpräsentationen von Pro- jekten geplant. algj
Berliner Wirtschaft 04 | 2023
FOTO: WESTEND61/FLORIAN KÜTTLER