Page 17 - no13

การบริหารการเปลี่ยนแปลง

“ การที่เราจะเปลี่ยนแปลงได้นั้น การฝึกตั้งค าถาม เพื่อให้เรา
เราจะต้องเข้าใจตนเอง
ต้องรู้ว่าองค์กรของเราคืออะไร เข้าใจตนเอง
รู้คุณค่าขององค์กร  วันนี้มาท างานเพื่ออะไร ?
ซึ่งจะท าให้เราพร้อมที่จะรับ  เราอยากได้อะไรจากองค์กร ?
การเปลี่ยนแปลง ”  องค์กรอยากได้อะไรจากเรา ?
ดร.นารา กิตติเมธีกุล  อะไรที่ท าให้เรามีความสุข ?
วิทยากรอิสระ
 จะเกิดอะไรขึ้น ถ้าไม่มีหน่วยงาน
ของเราอยู่ในประเทศ ?
 เราคือใครในสังคม ?
 เราพร้อมจะเปลี่ยนตัวเองหรือยัง ?

การแก้ปัญหา

และตัดสินใจอย่างเป็นระบบและมีกลยุทธ์

การคิดเชิงระบบ (Design Thinking) จะส าเร็จได้จ าเป็นต้องมี ความคิดสร้างสรรค์ (Creativity)

วิธีสร้างความคิดสร้างสรรค์
(Creativity Building)

หาแนวทางแก้ปัญหา
(Ideate)
โดยใช้ SOAR Model

16