Page 45 - MODUL DIGITAL MATERI PEMBEKALAN PRAKERIN_Neat
P. 45
RENCANA ANGGARAN BIAYA HALAMAN 40
Materi Pembekalan
c) Membuat dan Menentukan Harga Satuan Pekerjaan
1) Pengertian Analisa dan Harga Satuan Pekerjaan
Harga satuan pekerjaan ialah jumlah harga bahan dan upah tenaga keja
berdasarkan perhitungan analisis. Harga bahan didapat dipasaran, dikumpulkan
dalam satu daftar yang dinamakan daftar harga satuan bahan. Upah tenaga kerja
didapatkan dilokasi, dikumpulkan dan dicatat dalam satu daftar yang dinamakan
daftar harga satuan upah. Harga satuan bahan dan satuan upah tenaga kerja di
setiap daerah berbeda-beda. Jadi dalam menghitung dan menyusun anggaran
biaya suatubangunan/proyek, harus berpedoman pada harga harga satuan bahan
dan upah tenaga kerja dipasaran dan lokasi pekerjaan.
Skema harga satuan pekerjaan, yang dipengaruhi oleh factor bahan/material,
upah tenaga kerja dan peralatan dapat dirangkum sebagai berikut :
Harga Satuan Upah
Upah/ satuan
Analisa Upah pekerjaan
Harga Satuan Bahan
Bahan/ Material/ Harga Satuan
satuan pekerjaan Pekerjaan
Analisa Bahan
Harga Satuan Bahan
Peralatan/ satuan
Analisa Bahan pekerjaan
Gambar 3.10 Skema Harga Satuan Pekerjaan
Sumber: Ibrahim, Rencana dan Estimasi Real Of Cost, Jakarta, 1993
Dalam skema diatas dijelaskan bahwa untuk mendapatkan harga satuan
pekerjaan maka harga satuan bahan, harga satuan tenaga, dan harga satuan alat
harus diketahui terlebih dahulu yang kemudian dikalikan dengan koefisien yang
telah ditentukan sehingga akan didapatkan perumusan sebagai berikut:
Upah : harga satuan upah x koefisien (analisa upah)
Bahan : harga satuan bahan x koefisien (analisa bahan)
Alat : harga satuan alat x koefisien (analisa alat)
Maka didapat:
Harga Satuan Pekerjaan = Upah + Bahan + Peralatan
(Sumber Ibrahim, rencana estimate real of cost,Jakarta 1993)
