Page 90 - Rapport Activite CACEM

Projet organisationnel
et managérial
Faire vivre l’action publique au service d’un territoire et de ses habitants, telle est l’ambition du projet organisationnel et managérial, requalifié en projet d’établissement.
Une administration plus moderne, plus efficiente, plus efficace, où chaque agent est responsabilisé et valorisé pour son travail, tels sont les objectifs affichés. Lancée en 2017, la conduite de ce projet d’administration a été l’occasion :
• de procéder à un autodiagnostic de l’organisation pour dégager des axes de progrès visant qualité et performance dans
tous ses compartiments : ses missions et priorités, son système de pilotage, ses ressources,
son système de valeurs, son management, sa structure et ses processus. Cet autodiagnostic
a vocation à s’articuler avec le diagnostic RPS ;
• de nous interroger sur les valeurs que la CACEM souhaite partager, qui feraient désormais sens
et guideraient ses actions au quotidien. Ont émergé de cette grande réflexion collective cinq valeurs : bienveillance, respect, intégrité, solidarité, engagement, symbolisées désormais par l’acronyme B.R.I.S.E.
L’exigence n’a donc jamais été aussi grande pour l’administration d’être performante, réactive et solidaire.
C’est donc dans ce contexte que l’organigramme a été repensé en décembre 2018 et les projets de direction engagés. Ces derniers sont en cours de déploiement. Ils visent à doter chaque direction d’un projet mobilisateur, partagé par les équipes.
Ils constituent la concrétisation des axes de progrès et d’amélioration continue, de la performance et la qualité de l’offre de services CACEM, du fonctionnement interne et en transversalité.
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Palmarès CACEM
Renouvellement du label Technopole (2018)
Le label Technopole est un « phare économique » qui distingue la Martinique parmi les régions européennes, il a été renouvelé en 2018 par le réseau national RETIS. En soutenant les démarches d’innovation des entreprises martiniquaises, Technopole Martinique constitue un véritable outil de développement au service du territoire.
Trophées Outre-Mer Durables (2018)
En mars 2019, dans le cadre des Trophées Outre-Mer durables, qui récompensent les collectivités innovantes et exemplaires en matière environnementale, la CACEM a reçu à Paris le 1er prix national des trophées Éco actions 2018, ainsi que le « Prix coup de cœur du jury », pour son projet de centrale photovoltaïque destinée à la recharge de véhicules électriques et à l’autoconsommation de ses bâtiments à Fort-de-France.
Prix santé au travail - 2015
Prix santé au travail (2015)
Lors de l’édition 2015 du Prix santé au travail, le jury a décerné une mention spéciale à la CACEM pour son diagnostic-action des troubles musculo-squelettiques (TMS), destiné aux agents itinérants. Des actions concrètes ont pu être mises en place afin d’améliorer les conditions de travail de la cinquantaine d’agents concernés. Les TMS représentent 80 % des maladies professionnelles en Martinique.