Page 43 - Poochao annual report 2021
P. 43
กองการเจ้าหน้าที่
่
้
่
�
ื
ั
ั
เที่ศบาลเมองปีเจ้้าสมงพราย ไดตระห้นกิถิ่่งกิารยกิระดบข์่ดค์วามสามารถิ่ข์องบค์ลากิรค์วบค์กิบ
ิ
ั
ุ
่
ำ
�
่
ั
ั
็
�
้
ั
กิารพฒนาค์ณธรรม จ้รยธรรม เพือนาค์วามร่้ที่่ไดมาเปีนแบบอยางในกิารพฒนางาน และพฒนาศกิยภาพ
ั
ุ
ิ
ั
่
�
ข์องบค์ลากิรในห้นวยงานให้มปีระสบกิารณและมวสยที่ศนที่กิาวไกิล มเปีาห้มายกิารบรห้ารจ้ดกิารดาน
่
้
่
้
ิ
่
่
ั
์
ุ
์
ิ
้
้
ั
ิ
ิ
ิ
ุ
ื
�
้
ำ
่
ิ
ิ
บรกิารสาธารณะ โดยมงเนนกิารที่างานเพอกิารบรกิารปีระชีาชีนให้เกิดปีระสที่ธภาพและปีระสที่ธผ่ล
ิ
ิ
้
มากิยงข์่น
�
ิ
�
ุ
่
ึ
โค์รงกิารพัฒนาบค์ลากิร ห้ลกิสตร “ฝ่กิอบรมพัฒนา
ั
ปีระสที่ธิภาพในกิารที่างานและสร้างเสริมค์วามสัมพันธ ์
ิ
ำ
�
ในองค์กิร” จ้งเปีนอกิแนวที่างห้น่งในกิารพัฒนาค์วามร ้ ่
่
่
์
็
ั
์
วสยที่ศน และค์ณธรรมจ้รยธรรมในกิารที่างาน เพอสราง
ำ
ิ
ุ
ั
้
ื
ิ
�
่
ำ
่
�
์
ำ
ั
่
ิ
จ้ตสานกิรกิองค์กิร ค์วามสามค์ค์ในกิารที่างาน ซึ่งสามารถิ่
ั
์
ำ
นามาปีระยกิตใชีกิบกิารปีฏบตงานภายในองค์กิรและ
ิ
ิ
ั
ั
ุ
์
้
ิ
้
�
ที่องถิ่นไดอยางม่ปีระสที่ธภาพ
้
ิ
ิ
่
ANNUAL REPORT 2021 41
Poochaosamingprai Municipality
