Page 4 - เล่มโปรเจคเสร็จแล้ว
P. 4
ง
สิรินันท์ วรรณธนพงศ์. (2559). การพัฒนาระบบฐานข้อมูลเพื่อสนับสนุนการท างานในหน่วย
สวัสดิการแรงงานสัมพันธ์. โครงงานสหกิจศึกษาทางสารสนเทศศาสตร์ สาขาวิชา
สารสนเทศศาสตร์ คณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น.
อาจารย์ที่ปรึกษา: ดร.ศักดา จันทร์ประเสริฐ และผู้ช่วยศาสตราจารย์ ปุญณิศา วิเศษสินธุ์
บทคัดย่อ
การวิจัยและพัฒนาในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อออกแบบและพัฒนาระบบฐานข้อมูลเพื่อ
สนับสนุนการท างานในแต่ละส่วนงานของหน่วยสวัสดิการแรงงานสัมพันธ์ แผนกการบุคคล
บริษัท สมมติ จ ากัด โดยมีวิธีการด าเนินงานตามแบบจ าลอง ADDIE ตั้งแต่ขั้นที่ 1 การวิเคราะห์
(Analyze) ขั้นที่ 2 การออกแบบ (Design) ขั้นที่ 3 การพัฒนา (Development) ขั้นที่ 4 การน าไปใช้
(Implement) จนถึงขั้นที่ 5 การประเมินผล (Evaluation) โดยผลการพัฒนาระบบฐานข้อมูลผู้วิจัยได้
พัฒนาระบบฐานข้อมูลทั้งสิ้น 8 ระบบฐานข้อมูล โดยแบ่งตามภาระงานหลักของหน่วยสวัสดิการ
แรงงานสัมพันธ์ได้ดังนี้ 1) งานเบิกจ่ายสวัสดิการ ได้แก่ ระบบฐานข้อมูลนักศึกษาฝึกงาน และ
ระบบฐานข้อมูลการเบิกจ่ายสวัสดิการ 2) งานฝึกอบรม ได้แก่ ระบบฐานข้อมูลการฝึกอบรม
พนักงาน และระบบฐานข้อมูลการเบิกค่าใช้จ่ายพนักงานไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ 3) งานแรงงาน
สัมพันธ์ ได้แก่ ระบบฐานข้อมูลค าสั่งลงโทษทางวินัยพนักงาน และระบบฐานข้อมูลพนักงาน
ตัวอย่าง 4) งานพยาบาล ได้แก่ ระบบฐานข้อมูลการเบิกจ่ายค่ารักษาพยาบาล และระบบฐานข้อมูล
การตรวจสุขภาพพนักงาน จากผลการประเมินความพึงพอใจจากผู้ใช้ พบว่า ผู้ใช้มีความพึงพอใจอยู่
ในระดับดีมาก เนื่องจากระบบฐานข้อมูลมีประสิทธิภาพสามารถประมวลผลได้รวดเร็ว และตรงต่อ
ความต้องการของผู้ใช้ รวมทั้งออกแบบให้สามารถใช้งานได้ง่าย ท าให้ช่วยลดเวลาในการ
ปฏิบัติงานลงได้เป็นอย่างมาก นอกจากนี้ยังสามารถใช้เป็นแนวทางในการจัดการข้อมูลด้วยระบบ
การจัดการฐานข้อมูลในหน่วยงานอื่น ๆ ได้
