Page 50 - Test

CENTRAL REGION :
THE SIAM CEMENT (TA LUANG) : STL
“MR. BOND IDENTITY” สรางตัวตน คน HANDS-ON
จุดประสงค
พฒั นาวธิ คี ดิ และทกั ษะ HANDS-ON ผา นกระบวนการ CONSTRUCTIONISM
47
เฟส1 (2.5วัน)
พัฒนาวิธีคิดและกระบวนการ HANDS-ON
สรา งแรงกระตนุ จงู ใจโดยการเชอ่ื มโยงเปา หมาย ชีวิตและเปาหมายการทํางานเขาดวยกัน
พัฒนากระบวนการ HANDS-ON ผานการลง มือปฎิบัติ
เฟส2 (~2เดือน)
พัฒนาทักษะ HANDS-ON ผานการทํา PROJECT
STEP1. กําหนดเปาหมายและวัตถุประสงค
คนหาหัวขอ PROJECT จากปญหาหรือส่ิงที่ อยากพัฒนาในหนางานที่รับผิดชอบ นําหัวขอมาพูดคุยกับผูบังคับบัญชาเพ่ือใหคํา แนะนํา
SHOW & SHARE : หัวขอ HANDS-ON PROJECT
STEP2. วางแผน (0.5 วัน)
คนหาแนวทางการเรียนรูโดยใชหลักการพัฒนา แบบ 70:20:10
เรียนรูเครื่องมือพ้ืนฐาน ECRS
STEP3-5. ลงมือทดลอง & ประเมินผลการ ทดลอง & สรุปผลลัพธ
SHOW&SHARE:ความคบื หนา HANDS-ON PROJECT
รวม
11 44 11 41
ผลลัพธ : 4 รุน
MR.BOND HANDS-ON
รุนที่1
รุนที่2
รุนท่ี3
(ระยะเวลา)
(16 ม.ค. – 29 มี.ค.)
(26 เม.ย.– 28 มิ.ย.)
รุนที่3 (6 ส.ค.-4 ต.ค.)
จํานวนผูเขารวม
จํานวน HANDS-ON PROJECT
18 18
17 17
INNERMOST
ทําจากใจใสส่ ดุ พลงั