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La hondureña Jazmín Nayarith Bueso Núñez tenía 37 años.

Datos proporcionados por el Cohep.

UNOS 18,000 TEGUCIGALPA.- hasta 25 mil puestos de trabajo".
"En vez de contratar entre 20 y
25 mil trabajadores temporales
lrededor de 18 mil
hondureños se queda-
podríamos tener una contrata-
ron sin la oportunidad
ción adicional entre 5 mil y 7 mil
HONDUREÑOS Ade un empleo durante el trabajadores", dijo.
Feriado Morazánico tras la dero-
Seguidamente, manifestó que
las empresas que prestan servi-
gación de la Ley de Empleo por
cios turísticos fueron afectadas al
Hora que generaba un aproxima-
no existir una ley que les permita
do de 25 mil trabajos temporales a
perdieron opción de nivel nacional, según la empresa contratar personal temporal.
privada.
En tal sentido, resaltó que el
Es decir, que la ausencia de
76% de las empresas turísticas
una normativa, que respalde
no contrataron personal por hora
la contratación de empleados
ante la falta de una Ley de Empleo
empleo en Feriado a tiempo parcial, imposibilitó a por Hora.
los empresarios realizar dichas
"Una de las causas es la no dispo-
contrataciones; situación que
sición de una ley, como la Ley de
Empleo por Hora. Eso no genera
provocó también la pérdida de
Morazánico ingresos para quienes solían las condiciones legales óptimas
como para contratar temporal-
laborar en ese formato de tiempo.
En ese sentido, el gerente de
mente personal", añadió.
política económica del Consejo
Por su parte, el presidente de
Hondureño de la Empresa Empleo por hora
La derogación de la Ley de Empleo por Hora imposibilitó a los empresarios Privada (Cohep), Santiago la Asociación Gastronómica de
contratar empleados a tiempo parcial en la semana de asueto que recién Herrera, aseguró que "tradicio- Honduras (Aghas), Napoleón
finalizó, lo que impidió a miles de jóvenes que laboraban bajo ese formato, nalmente esta semana, en condi- Murillo, señaló el temor que
ciones normales, en 2019 para sienten los empleadores de incu-
agenciarse ingresos que tradicionalmente obtenían en esta temporada poner de referencia, generábamos rrir en irregularidades laborales