Page 11 - Bright Spot 2563
P. 11
ส านักงานสาธารณสุขอ าเภอศรีเชียงใหม่ 318
“การสร้างความรักและผูกพันสสอ.ศรีเชียงใหม่”
ส านักงานสาธารณสุขอ าเภอท่าบ่อ 319
เขตสุขภาพที่ 9
ส านักงานเขตสุขภาพที่ 9 321
“โครงการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อขับเคลื่อนความสุข เขตสุขภาพที่ 9
ปีงบประมาณ พ.ศ. 2563”
เขตสุขภาพที่ 10
โรงพยาบาลกันทรลักษ์ 335
“โรงพยาบาลกันทรลักษ์ ได้ผ่านการรับรองคุณภาพ HA บันไดขั้นที่ 3
(reaccredit)”
โรงพยาบาลกันทรารมย์ 336
เสริมสร้างความสัมพันธ์ โดยสื่อสารผ่านการประชุมรวมเจ้าหน้าที่
ประจ าเดือนทุกเดือน
โรงพยาบาลขุขันธ์ 337
โรงพยาบาลขุนหาญ 338
โรงพยาบาลน้ าเกลี้ยง 340
“การสร้างความผูกพันที่จะช่วยท าให้บุคลากรอยากท างานอยู่กับ
โรงพยาบาลต่อ”
โรงพยาบาลโนนคูณ 344
โรงพยาบาลบึงบูรพ์ 346
ี
“ความยึดมั่นผูกพันองค์กร และความสามัคค”
โรงพยาบาลเบญจลักษ์เฉลิมพระเกียรติ 80 พรรษา 347
โรงพยาบาลปรางค์กู่ 349
“เกิดความรัก สามัคคี และช่วยเหลือ แบ่งปัน ซึ่งกันและกัน”
โรงพยาบาลพยุห์ 350
“ใหม่ทั้งคน ทั้งงาน และโรงพยาบาล ท าอย่างไรให้ทุกคนรักและ
ผูกพันในองค์กร”
