Page 5 - วารสารกรมคุมประพฤติ-ฉบับ-2-2567

ตามรอยคนดี อุทาหรณ์ จรยิ ใจ.... Sharingสงิ่ ดๆี ก่อนทําผิด จากกลมุ่ งานจรยิ ธรรม
กริะบวนการิทีีติ้องดําาเนินการิควบค่้กับการิส่ริริหา อาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิเพิมคือ กริะบวนการิในการิแติ่งติัง ให้ผู้้้ทีีส่ําานักงานคุมปริะพฤติิส่ริริหามานันเป็นอาส่าส่มัคริ คุมปริะพฤติิทีีถ้กติ้องคริบถ้วนติามริะเบียบและกฎหมาย ทีีกําาหนดริวมไปถ่งส่ิงส่ําาคัญ คือ การิอบริมอาส่าส่มัคริ คุมปริะพฤติิ ให้มีความพริ้อมในการิปฏิิบัติิงานภายใติ้ บทีบาทีและอําานาจหน้าทีีข่องอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิ ทีีกําาหนดไว้ในพริะริาช่บัญญัติิคุมปริะพฤติิ พ.ศ. 2559 และกฎ ริะเบียบทีีเกียวข่้องกับการิดําาเนินงานอาส่ามัคริ คุมปริะพฤติิ อาทีิ ริะเบียบคณะกริริมการิคุมปริะพฤติิว่าด้วย การิแติ่งติังและถอดถอนอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิ ริะเบียบ กริะทีริวงยุติิธิริริมว่าด้วยบทีบาทีและวิธิีปฏิิบัติิงานข่อง อาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิและบทีบาทีข่องภาคปริะช่าช่น พ.ศ. 2560 เป็นติ้น
กริมคุมปริะพฤติิเติริียมการิในส่่วนทีีเกียวข่้อง กับการิอบริมอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิทีีส่ริริหาใหม่ทีังในมิติิ ข่องพนกั งานคมุ ปริะพฤติิและมติิ ข่ิ องงบปริะมาณโดยเฉพาะ ในมติิ ข่ิ องพนกั งานคมุ ปริะพฤตินิ นั ไดม้ กี าริจดั อบริมวทีิ ยากริ ติัวค้ณทีีจะทีําาหน้าทีีในการิเป็นผู้้้เช่ือมปริะส่านริะหว่าง อาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิกับผู้้้ทีีอย่้ในความด้แลในพืนทีี ทีําาหนา้ ทีใี นการิดแ้ ลอาส่าส่มคั ริคมุ ปริะพฤติติิ งั แติก่ าริทีําางาน ส่ิทีธิิปริะโยช่น์ข่องอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิ การิทีําางาน เป็นทีีมบ้ริณาการิในพืนทีีเพือริ่วมกันด้แล แก้ไข่ผู้้้ถ้กคุม ความปริะพฤติิในพืนทีีข่องตินเองแบบริอบด้าน การิอบริม อาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิทีีมีหลักส่้ติริในเริืองพีส่อนน้อง ในความหมายคืออาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิทีีปฏิิบัติิงานอย่้ เปริียบเส่มือนพี ทีีจะคอยให้คําาแนะนําาและฝึึกส่อนการิ ปฏิิบัติิงานใหก้ ับอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิทีีเข่้ามาริ่วมงานใหม่ โดยมีพนักงานคุมปริะพฤติิทีําาหน้าทีีเป็นผู้้้เช่ือมปริะส่าน เป็นคนกลางในการิส่ริ้างทีีมพนื ทีี
กริะทีริวงยุติิธิริริม โดย กริมคุมปริะพฤติิ ไม่หยุดนิง ในการิส่ริริหาอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิเข่้ามามีส่่วนริ่วมเป็น ภาคีด้แลแก้ไข่และช่่วยเหลือให้กริะบวนการิในการิบังคับใช่้ กฎหมายมีปริะส่ิทีธิิภาพและกริะบวนการิในการิแก้ไข่ฟื้้นฟื้้ ทีมี ปี ริะส่ทีิ ธิผู้ิ ลใหผู้้ ที้้ อี ยใ้่ นความดแ้ ลไมห่ วนกลบั มากริะทีําาผู้ดิ ซึ่ําาอกี ดว้ ยมคี วามเช่อื มนั วา่ “พลงั แหง่ อาส่าส่มคั ริคมุ ปริะพฤติิ เป็นพลังทีริี ่วมดแ้ ลแก้ไข่ผู้้้ก้าวพลาดในชุ่มช่น” อย่างแที้จริิง
พันติาํา ริวจเอก ทีวี ส่อดส่่อง ริัฐมนติริวี ่าการิกริะทีริวง ยุติิธิริริม ได้กล่าวไว้ใน “โคริงการิส่ัมมนาเพือพัฒนา ศักยภาพอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิในกลุ่มจังหวัด (เพช่ริบุริี ปริะจวบคริี ข่ี นั ธิ์ ส่มทีุ ริส่งคริามและส่มทีุ ริส่าคริ) ในการิปฏิบิ ติั งิ าน ติามภาริกิจกริมคุมปริะพฤติิ กริะทีริวงยุติิธิริริม” พริ้อมทีัง ได้มอบนโยบาย “ทีิศทีางการิข่ับเคลือนงานอาส่าส่มัคริ คุมปริะพฤติิภายใติ้ส่ถานการิณ์อาช่ญากริริมทีางส่ังคมและ ยาเส่พติดิ ”ณ จงั หวดั ส่มทีุ ริส่งคริาม เมอื วนั ทีี 15 มถิ นุ ายน 2567 เกยี วกบั อาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิ ใจความติอนหน่งกล่าวว่า
อาสาสมัครคุมปีระพิฤติ มีความสาํา คัญ มากในการเปีน็ นกั รบ นกั พิฒั นา สรา งโอกาส สรางคนใหเปี็นบุคคลุ่ทีสรางความเจัริญ รงุ่ เรอื ง เราตอ งมคี ณุ คา่ ใหก บั ปีระชัาชัน จัะตอ ง เปี็นผู้้ฟื้ น้ ฟื้้ศักยภัาพิใหก ับสังคม ใหปี ระชัาชัน มคี ณุ ภัาพิชัวี ติ ทีดี นาํา พิวกเข้ากลุ่ับคืนสส่้ งั คม เราคอื คนนาํา ทาง คอื นกั สรา งสนั ตสิ ขุ้ ทแี ทจั รงิ
มาริ่วมเป็นพลังด้แลผู้้้ก้าวพลาดและข่ับเคลือนส่ังคม ไปด้วยกัน ริ่วมเป็นอาส่าส่มัคริคุมปริะพฤติิ กริมคุมปริะพฤติิ กริะทีริวงยุติิธิริริม ผู้้้ส่นใจส่มัคริได้ทีังออนไลน์ในเว็บไซึ่ติ์ กริมคุมปริะพฤติิ www.probaition.go.th หริือส่มัคริ ด้วยตินเอง ณ ส่ําานักงานคุมปริะพฤติทีิ ัวปริะเทีศใกล้บ้าน
ปี ที่ 30 ฉบับท่ี 2/2567 เมษายน 2567 – กันยายน 2567
3