Page 40 - تحول فردی
P. 40
: یفرعم مامتا زا دعب مهم هتکن ود
شوما . رف دیهد رکذت وا هب ار مهم یلیخ هتکن ود دیاب ًامتح ، یفنم هچ دوب تبثم درف تینهذ هچ ، یفرعم هسلج مامتا زا دعب
هب ر تشیب یراذگریثأت اب ار تاکن نیا دیناوت یم امش دوخ طقف و دراد تیمها ، یفرعم هسلج هزادنا هب تاکن نیا نایب هک دینکن
ار تاکن ن . یا دشاب هتشاد سکع هجیتن یتح تسا نکمم دنک نایب ار اهنآ روتنزرپ لثم یرگید صخش رگا و دییوگب صخش
: دیوش طلسم اهنآ یاوتحم هب دیناوتب ات دینک ظفح ار اهنآ نتم تسا رتهب و دینک نایب ریز تاحیضوت لثم دیناوت یم
هن یا هسریم نوش نهذ هب هک یزیچ نیلوا ،نشیم انشآ یراذگ هیامرس تصرف نیا اب یتقو اه یلیخ ،نم تسود نیبب 3 .
عوضو م نیا اب لماک زونه نوچ ینکن لمع یروطنیا امش هرتهب نم رظن هب . نرازب نویم رد نارگید اب ور نوا عیرس هک
.هشیم یراکبارخ و یدب حیضوت نارگ ید یارب دیاب هک یروطنوا ینوت یمن و یدشن انشآ
تاعالطا ًالومعم اهنوا نایفارطا هک ،نایفارطا اب تروشم لابند نریم طایتحا بناوج تیاعر یارب مه ناتسود زا یضعب و 2 .
را ک نیا ماجنا زا ور اهنوا عقاوم رتشیب هجیتن رد .ندب یبسانم ت روشم ننوت یمن و دنرادن عوضوم نیا هرابرد یدایز
.دننک یم یهن
نک ی د صخشم ددجم رارق کی عقوم نامه ًامتح و دییوگب نات تسود هب هداس و یا هرواحم نابز هب ار قوف تاکن : هجوت
. دنک لمع ر تهب یریگ میمصت رد دناوتب ات دیراذگب نایم رد وا اب ار یرتشیب تاعالطا دیناوتب ات
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------ -------------------------
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
----------- --------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
----------------------------------------------- --------------------------
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
---------- ---------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------------
39