Page 6 - PROJET MOULIN NEMOURS
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le projet Campus du Moulin



    Un projet de développement  économique,





      Le Campus du Moulin est un lieu entouré d’infrastructures dédiées à l’apprentissage, aux études où l’on trouve des
      salles de classe, une bibliothèque, des restaurants, salle de sport, salle de jeux, des espaces dédiés à l’art et au diver-
      tissement, des espaces verts.
      C’est un lieu ouvert à tous, un territoire vivant, joyeux, où l’on prend le temps de vivre, apprendre et partager un
      quotidien, source inépuisable d’aventures et de voyages. Il dessine pour Nemours, en douceur, une ville durable et
      citoyenne, l’inscrivant dans l’indispensable transition écologique et sociale que l’humanité doit accomplir.



      LES ECOLES

      L’objectif de ces écoles est de favoriser l’insertion profession-
      nelle pour les chômeurs et les personnes en situation précaire.
      Elles forment à des métiers en tension offrant la possibilité d’un
      retour  à  l’emploi  rapide. Plus  de  70%  des  personnes  formées
      dans  ces  écoles  trouvent  un  emploi  à  la  sortie  de  ces  forma-
      tions.

                                                                            Cuisine Mode d’ Emploi  de Toulouse
      L’Ecole «Cuisine mode d’emploi» fondée  par  le  Chef  Thierry  Marx
      donne des formations gratuites en cuisine, boulangerie, service
      en salle.

      L’Ecole de Maraîchage biologique. Du produit à l’assiette, le loca-
      vore bio, s’impose aujourd’hui comme une évidence aux restau-
      rateurs et aux consommateurs.
      De plus en plus d’agriculteurs du Gatinais  diversifient leurs acti-
      vités pour se tourner vers une agriculture bio.

      Les Ecoles Simplon  oeuvrent pour une formation numérique soli-
      daire, responsable, et plus inclusive au service des personnes en
      difficulté, jeunes, décrocheurs, chômeurs. longue durée,
                                                                             Maraichage bio, Permaculture, …,


      Pour répondre à des métiers en tension grâce à
      des formations courtes et efficientes, de 6 à 8
      mois

      Enquête Pôle emploi: BMO Seine et Marne 2019 (Extraits)

           EMPLOIS            PROJET             DIFFICULTES
                            RECRUTEMENT           A RECRUTER
      Serveurs
                                   132               59,8%
      Cuisiniers                    69               92,4%

      Boulangers                    33               100%


      Maraîchers                    29               46,7%
      Techniciens infor-
      matique                       20               83,5%                  Ecole Simplon de Pau
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