Page 2 - JSOD - Shift 3 Newsletter - January 2019
P. 2
WRISOD Manager Message
واسمحوا لي هنا أن اتوقف عند مستوى أداء الإدارة خلال عام كما قامت الإدارة بعقد العديد من النشاطات لزيادة الوعي اخواني واخواتي منسوبي
2018م ،حيث اننا ولله الحمد نجحنا في التفوق في العديد من معايير ونشر المعلومات الصحيحة حول السلوكيات الأساسية الأربعة إدارة أعمال الأمن الصناعي
الإداء في مجال الامن وتقنية المعلومات والتخطيط والموارد البشرية ( إتخاذ القرار ،التعاون ،التمكين ،الحوار الهادف) ،إضافةً إلى
والسلامة .وعند ذكر السلامة أحب أن أتقدم لكم بالشكر الجزيل على ذلك قامت الإدارة بعمل برنامج واضح بإستراتيجيات مبسطة بالمنطقة الغربية
جهودكم الملحوظة ومساهماتكم الفاعلة في هذا الجانب والتي لزيادة الترابط بين الموظفين والمشرفين مما إنعكس إيجابياً
اثمرت بخلو سجل الإدارة من أي إصابات داخل العمل او خارجه حتى على نتيجة استبيان إستطلاع آراء الموظفين لعام 2018م، يطيب لي ان أنتهز هذه الفرصة لأهنئكم بقرب حلول العام
اليوم وذلك للمرة الأولى خلال الخمس سنوات الماضية ،وهو مما يدل حيث تمت المشاركة في الاستبيان من قبل %94.79من الجديد راجياً من الله ان يجعله عام مليء بالنجاح والإنجازات
على حرصكم وزيادة وعيكم في جانب السلامة سوا ًء داخل العمل او علينا جميعاً .و أود ان اهنئكم واشكركم على ما قدمتموه وما
خارجه .بالإضافة إلى أنكم قمتم بتفعيل برنامج الأمن الصناعي لإدارة عدد موظفي الإدارة. حققناه جميعاً بروح الفريق الواحد من إنجازات على مستوى
الحالات بشكل ناجح ولافت مما ساهم في تلافي تسجيل إصابات على الإدارة وعلى مستوى الأمن الصناعي في ارامكو السعودية
سجل الإدارة ،كما قمتم مشكورين بالإبلاغ عن عدد 190إصابة البدر بن محمد جنة
طفيفة خلال هذا العام مما وضع الإدارة في المقدمة من حيث عدد فشكراً لكم.
مدير إدارة أعمال الأمن الصناعي بالمنطقة الغربية
البلاغات على مستوى الشركة. يجدر بالذكر هنا ان هذا العام 2018م ،والذي شارف على
الإنتهاء كان عام مليء بالتحديات على جميع المستويات
ونتطلع في عام 2019م ،بما يتعلق بالسلامة ان نلتزم بالأنظمة سواء في الأمن او السلامة او في برنامج التميز التشغيلي
اللازمة والممارسات الآمنة والسليمة لأداء العمل ،التبليغ عن اي والذي تم تقييمه على مستوى الشركة وحققنا نجاحاً ملموساً
ممارسات غير آمنة وتصحيحها ،تطوير المعرفة المتعلقة بمتطلبات نتيجة للمجهودات المبذولة من جميع الموظفين في إدارة
السلامة ويشمل ذلك مراجعة خطط الإستجابة لحالات الطواريء أعمال الأمن الصناعي بالمنطقة الغربية ،ويعكس أيضاً مقدار
وتوفير كل الدعم والأدوات اللازمة والتدريب المناسب لجميع
الإلتزام من قبل الجميع لأهدافنا المشتركة.
الموظفين للوصول لهذه الأهداف ان شاء الله.
مثل هذه الإنجازات لم تكن وليدة اللحظة بل كانت عبارة عن
والآن ونحن على ابواب بداية عامنا الجديد ،سوف تستمر إدارتنا مجموع الجهود المبذولة كإنجازات بإسم الإدارة تمثلت إحداها
بجهودكم جميعاً في سعيها للتميز ورفع جميع معايير الإداء في كافة في تخطينا للهدف الموضوع على مستوى الشركة في برنامج
المجالات ولن ندخر جهداً في مشوارنا نحو تحقيق الأفضل والإرتقاء التميز التشغيلي في نتيجة التقييم الذاتي لهذا العام حيث حققت
الإدارة ، 3.02وذلك بمشاركة أربعة مقيمين من إدارة
بأدائنا نحو ما نصبوا اليه.
التوزيع في المنطقة الغربية.
وأخيراً فلنضع نصب أعيننا رؤيتنا التي نسعى بكل
جهد لتحقيقها لخدمة الشركة والوطن وهي جعل
أرامكو السعودية البيئة الأكثر أمناً للعيش والعمل.
