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33.中组部印发《关于加强干部选拔任用工作监

督的意见》

2014 年 1 月 21 日，中央组织部印发《关于加强干部选拔任

用工作监督的意见》（中组发〔2014〕3 号），意见全文如下：

加强干部选拔任用工作监督，是保证选贤任能、纯洁用人风

气的重要举措。近些年来，各级党委（党组）和组织人事部门认

真贯彻党的干部路线方针政策，加强选人用人监督，整治用人上

不正之风，取得积极成效。但是，在一些地方和单位，违规用人

问题仍时有发生，跑官要官、拉票贿选、买官卖官等不正之风屡

禁不止，干部群众反映强烈。日前，中央颁发了新修订的《党政

领导干部选拔任用工作条例》（以下简称《干部任用条例》），

这既是规范干部选拔任用工作的总章程，也是加强干部选拔任用

工作监督的重要依据。为了贯彻落实党要管党、从严治党方针，

严明组织纪律，大力营造风清气正的用人环境，保证《干部任用

条例》严格执行，经中央同意，现提出如下意见。

一、认真贯彻《干部任用条例》，严格按制度规定选人用人。

各级党委（党组）和组织人事部门要不折不扣执行《干部任用条

例》，严格按规定的原则、标准、条件、资格、程序和纪律办事，

有规必依、执规必严。严禁违反规定程序选拔任用干部，严禁私

自干预下级或原任职单位干部任用，严禁在干部考察中隐瞒或歪

曲事实真相，严禁在干部档案上弄虚作假，严禁跑风漏气，严禁

突击提拔调整干部，严禁封官许愿、任人唯亲、营私舞弊，严禁

采取跑官要官、说情打招呼等手段为本人或他人谋取职位，严禁

搞拉票等非组织活动，严禁超职数配备、超机构规格提拔干部或

违规提高干部职级待遇。

二、严格把好人选廉政关，坚决防止“带病提拔”。要严格

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