Page 37 - MANUAL PENGURUSAN KERJA SMK RENEK 2020

Manual Pengurusan kerja 2020

: Cg Abdul Halim bin Mohd Saman Pegawai Pemeriksa
: Cg Mohd Asri bin Awang Pegawai Pelupus
: Cg Haji Mohd Basarahafi bin Sul’ain Pegawai Pelupus
: Cg Norjamilah bt Rajab Pegawai Pemverifikasi
: En Zulkifli bin Awang Pegawai Pemverifikasi

 Bidang Tugas :

 Memastikan setiap pembelian dan penerimaan dimasukkan ke dalam buku stok

 Memastikan buku stok dikemaskini, berada di tempat selamat dan mudah
diperolehi
 Membuat cadangan kepada pihak sekolah jika terdapat cadangan untuk
membuat pembelian

 Mencadangkan baikpulih perabot yang masih boleh diguna pakai
 Membuat cadangan untuk melakukan pelupusan jika perlu
 Sentiasa memantau pergerakan peralatan dalam stok

 Membuat semakan stok dari semasa ke semasa untuk memastikan tidak berlaku
kehilangan
 Mengenalpasti keperluan perabot
 Memastikan sistem inventori dibuat dan penyemakan
 Mengurus harta modal termasuk membaiki dan menyelenggara bila perlu
 Memastikan harta benda sekolah disimpan dengan selamat

 Menetapkan dan melaksanakan peraturan menjaga keselamatan perabot dan
harta benda sekolah

1.5 JK SKPMg2/PERANCANGAN STRATEGIK SEKOLAH
Penyelaras : Cg Norjamilah bt Rajab GPK Tingkatan 6
Setiausaha : Cg Roslawati bt Abdullah Setiausaha JKS
AJK : Semua Guru Kanan Mata Pelajaran
: Setiausaha HEM
: Setiausaha Kokurikulum
: Semua Ketua Panitia
: Guru ICT

 Bidang Tugas :

 Memastikan pengisian data SKPMg2 selesai dalam masa yang ditetapkan
 Menyediakan Keputusan Penarafan Sekolah menggunakan sistem SKPmg2

 Menghantar rumusan kepada Ketua Nazir Sekolah, Pengarah Pelajaran Negeri,
Ketua Nazir Negeri, Pegawai Pelajaran Daerah atau pihak berkenaan
 Mencari dan mengumpul eviden yang diperlukan untuk penarafan sekolah
 Membuat analisis keperluan
 Mengenalpasti masalah dan merangka program untuk penambahbaikan
 Memastikan pelaksanaan segala program yang diarahkan oleh Pengetua dari
semasa ke semasa

36 | #semekarmenciptakecemerlangan#