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Personaje histórico
                                                                                      En el ámbito económico


                                          El acceso al trabajo digno y bien remunerado también debe ser derecho de
                                          los ciudadanos sin ningún tipo de restricción.
                                                               La mujer en América Latina y la economía
                                                                               En el 2011, las mujeres   1 de cada 5 mujeres
                                           La mujer con mayor nivel   1 de cada 2 mujeres en edad
                                            educativo, tiene más   de trabajar lo hace o busca   dedicaban en promedio 38.2   trabaja por cuenta propia,
                                           participación económica  un trabajo remunerado  horas semanales al trabajo y los   la mayoría en el sector
                                                                                  hombres, 44.8   comercial o de servicios.

     Eugenia      del     Pino:
     Considerada  la  primera
     Bióloga   ecuatoriana  en
     formar parte de la Academia
     de Ciencias para el Mundo en
     Desarrollo;  al  culminar  sus
     estudios desarrolló su carrera
     bajo  tres componentes:  la
     investigación  científica,  la
     docencia  universitaria  y  el
     aporte a la  conservación  de
     las Islas Galápagos.

                                                    Fuente: Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL)

                                          En  los  últimos  años,  el  estado  ecuatoriano  se  ha  preocupado  por
                                          incrementar la actividad laboral de los discapacitados. En la Ley Orgánica
     ¡Mi opinión cuenta!                  de las Discapacidades se estipula en el artículo 47 la obligación de que

                                          las empresas públicas o privadas que tengan un número mínimo de 25
     ¿Consideras         que              empleadores están obligadas a contratar un mínimo del 4% de personas
     las   empresas    deben
     comprometerse  con  más              con discapacidad, en labores que sean permanentes y que se consideren
     responsabilidad  social  y           apropiadas tomando en cuenta sus conocimientos y condiciones físicas.
     contratar a  personas  con
     discapacidad?   Describo
     ¿Cómo deberían hacerlo?
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                                                         Fuente: Portal virtual empleo - https://goo.gl/qs9A1g
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