Page 12 - E-KLIPING KETENAGAKERJAAN 2 NOVEMBER 2021

Judul MENGAPA PERLU UU PERLINDUNGAN PEKERJA RUMAH TANGGA?
Nama Media Kompas
Newstrend Perlindungan PRT
Halaman/URL PgE
Jurnalis YOHANES MEGA HENDARTO
Tanggal 2021-11-02 06:34:00
Ukuran 473x376mmk
Warna Warna
AD Value Rp 711.865.000

News Value Rp 3.559.325.000
Kategori Ditjen Binapenta
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif

Ringkasan
Nasib pekerja rumah tangga di Indonesia belum diperhatikan pemerintah, apalagi mereka rentan
mengalami kekerasan dari majikan sewaktu bekerja. Mandeknya pembahasan RUU Perlindungan
Pekerja Rumah Tangga selama 17 tahun di DPR menorehkan tanda tanya besar, di manakah
implementasi "keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia"?

MENGAPA PERLU UU PERLINDUNGAN PEKERJA RUMAH TANGGA?

Nasib pekerja rumah tangga di Indonesia belum diperhatikan pemerintah, apalagi mereka rentan
mengalami kekerasan dari majikan sewaktu bekerja. Mandeknya pembahasan RIJIJ
Perlindungan Pekerja Rumah Tangga selama 17 tahun di DPR menorehkan tanda tanya besar,
di manakah implementasi "keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia"?

Sebutan pembantu atau asisten rumah tangga bagi pekerja rumah tangga (PRT) menjadi
problem awal bagi kesejahteraan PRT. Dengan sebutan yang bermuatan subordinasi itulah nasib
PRT kerap dikorbankan sewaktu bekerja. Posisinya hanya ditempatkan sebagai pembantu atau
asisten, yang sepenuhnya harus mengikuti perintah majikan sekalipun menerima kekerasan
dalam berbagai bentuk.

Berdasarkan laporan dari Jaringan Nasional Advokasi Pekerja Rumah Tangga (Jala PRT), sejak
2012 hingga 2020, kasus kekerasan terhadap PRT mengalami tren kenaikan. Jika pada 2012 ada
327 kasus kekerasan, pada 2020 naik menjadi 842 kasus. Kasus kekerasan ini dapat berupa
kekerasan fisik, psikis, ekonomi, perdagangan manusia, dan tidak jarang gabungan semuanya
(multikekerasan).

Dari persentase jenis kekerasan yang dialami PRT, paling banyak (41 persen) PRT mengalami
kekerasan psikis berupa pelecehan, perendahan, isolasi atau penyekapan, dan pencemaran
nama baik. Sebanyak 37 persen PRT lainnya mengalami kekerasan ekonomi, seperti tidak diberi
upah, pemutusan hubungan kerja karena sakit, atau tidak mendapatkan tunjangan hari raya.
Sisanya 22 persen PRT mengalami multikekerasan berupa kekerasan seksual hingga
pencederaan fisik yang parah.

11