Page 69 - e-KLIPING KETENAGAKERJAAN 30 MARET 2021
P. 69
Ketenagakerjaan, Agatha Widianawati, mengatakan kompensasi PKWT merupakan salah satu
ketentuan baru yang diatur dalam UU Cipta Kerja. Dari sisi pengusaha kompensasi ini tentunya
menambah ongkos, tapi ini sebagai upaya untuk memberikan perlindungan yang sama antara
pekerja PKWT dan PKWTT.
Agatha menyebut Pasal 15 UU No.35 Tahun 2021 yang mewajibkan pengusaha untuk
memberikan uang kompensasi PKWT. Pemberian uang kompensasi PKWT dilaksanakan pada
saat berakhirnya jangka waktu PKWT. Uang kompensasi diberikan kepada buruh yang telah
mempunyai masa kerja paling sedikit 1 bulan secara terus-menerus.
Pembayaran kompensasi PKWT dilakukan 2 tahap. Pertama, kompensasi diberikan pada saat
berakhirnya jangka waktu PKWT sebelum perpanjangan.
Kedua, kompensasi diberikan setelah berakhirnya jangka waktu PKWT setelah perpanjangan.
Misalnya, PKWT selama 2 tahun, ketika berakhir maka mendapatkan kompensasi PKWT.
"Kemudian dilakukan perpanjangan, dan kompensasi berikutnya diberikan setelah PKWT
perpanjangan itu selesai (berakhir, red)," kata Agatha dalam webinar bertema "Menelusuri Poin
Penting PP No.35 Tahun 2021: Integrasi atau Inkonsistensi Regulasi?", Jumat (26/3/2021)
kemarin.
"Jika PKWT berdasarkan selesainya suatu pekerjaan lebih cepat penyelesaiannya dari waktu yang
diperjanjikan dalam PKWT, uang kompensasi dihitung sampai dengan saat selesainya
pekerjaan," jelasnya.
68
